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國防需求波動(dòng)投入滾動(dòng)規(guī)劃與預(yù)算跨期平衡機(jī)制研究

國防需求波動(dòng)投入滾動(dòng)規(guī)劃與預(yù)算跨期平衡機(jī)制研究

作者：毛飛
出版社：經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社出版時(shí)間：2021-12-01
開本： 16開 頁數(shù)： 224
中 圖 價(jià):¥51.5(7.8折) 定價(jià)  ¥66.0 登錄后可看到會(huì)員價(jià)
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國防需求波動(dòng)投入滾動(dòng)規(guī)劃與預(yù)算跨期平衡機(jī)制研究 版權(quán)信息

國防需求波動(dòng)投入滾動(dòng)規(guī)劃與預(yù)算跨期平衡機(jī)制研究 內(nèi)容簡介

本書立足國家安全環(huán)境及國防和軍隊(duì)政策制度的深刻變化，以國防需求為理論邏輯起點(diǎn)，以國防預(yù)算制度設(shè)計(jì)為主要內(nèi)容，從動(dòng)態(tài)變化的視角，系統(tǒng)研究國防資源配置問題，探索建立需求牽引、規(guī)劃的資源配置機(jī)制，試圖打通“需求—規(guī)劃—預(yù)算—執(zhí)行—評估”的戰(zhàn)略管理鏈路。本書的研究，將有助于搭建國防需求與國防投入之間的對接機(jī)制、尋找國防與經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展新的均衡點(diǎn)、促進(jìn)國防投入與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的良性互動(dòng)、實(shí)現(xiàn)國防預(yù)算改革與國家發(fā)展的同頻共振。

國防需求波動(dòng)投入滾動(dòng)規(guī)劃與預(yù)算跨期平衡機(jī)制研究 目錄

**章 國防需求波動(dòng)及其主要特征
**節(jié) 國防需求波動(dòng)相關(guān)概念界定
第二節(jié) 國防需求影響因素及其作用機(jī)理
第三節(jié) 國防需求波動(dòng)的主要特征
第二章 基于需求波動(dòng)的國防預(yù)算制度設(shè)計(jì)理論
**節(jié) 國防投入驅(qū)動(dòng)機(jī)制與預(yù)算制度適配理論
第二節(jié) 國防投入不連續(xù)區(qū)間適度增長理論
第三節(jié) 基于需求波動(dòng)的國防預(yù)算制度設(shè)計(jì)要點(diǎn)
第三章 中國國防預(yù)算制度基本特征及其歷史適應(yīng)性
**節(jié) 我國國防預(yù)算制度的歷史變遷
第二節(jié) 當(dāng)前國防預(yù)算制度的基本特征
第三節(jié) 當(dāng)前國防預(yù)算制度環(huán)境適應(yīng)性
第四章 社會(huì)歷史環(huán)境變化與國防預(yù)算制度改革取向
**節(jié) 當(dāng)前社會(huì)歷史環(huán)境發(fā)生的深刻變化
第二節(jié) 當(dāng)前國防預(yù)算制度存在的主要問題
第三節(jié) 推進(jìn)國防預(yù)算制度改革的矛盾障礙
第四節(jié) 美國國防預(yù)算基本情況與經(jīng)驗(yàn)借鑒
第五節(jié) 深化國防預(yù)算制度改革的總體思路
第五章 實(shí)行國防投入滾動(dòng)規(guī)劃管理
**節(jié) 國防投入滾動(dòng)規(guī)劃的基本框架
第二節(jié) 國防需求分析評估
第三節(jié) 三年國防支出框架
第四節(jié) 國防投入政策評估
第五節(jié) 年度國防費(fèi)總預(yù)算
第六節(jié) 國防費(fèi)預(yù)算審核
第六章 建立國防預(yù)算跨期平衡機(jī)制
**節(jié) 國防預(yù)算跨期平衡機(jī)制的內(nèi)涵特征
第二節(jié) 國防預(yù)算跨期平衡機(jī)制的目標(biāo)功能
第三節(jié) 國防預(yù)算跨期平衡機(jī)制的主要內(nèi)容
第四節(jié) 機(jī)制運(yùn)行過程中應(yīng)當(dāng)把握的幾個(gè)問題
第七章 推進(jìn)國防預(yù)算改革相關(guān)制度建設(shè)
**節(jié) 建立健全集中統(tǒng)一、分權(quán)制衡的管理組織體制
第二節(jié) 實(shí)行功能與經(jīng)濟(jì)分類相結(jié)合的收支分類體系
第三節(jié) 搞好其他相關(guān)制度的配套完善
參考文獻(xiàn)
后記
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國防需求波動(dòng)投入滾動(dòng)規(guī)劃與預(yù)算跨期平衡機(jī)制研究 作者簡介

毛飛，男，重慶人，1978年3月生，武漢大學(xué)博士，廈門大學(xué)博士后。中國財(cái)政學(xué)會(huì)理事、軍隊(duì)?wèi)?zhàn)略規(guī)劃咨詢專家、軍隊(duì)后勤科技專家?guī)斐蓡T、軍隊(duì)預(yù)算評審專家、軍人工薪福利待遇智庫成員、軍隊(duì)審計(jì)咨詢專家，F(xiàn)任陸軍勤務(wù)學(xué)院財(cái)務(wù)審計(jì)系副教授、研究生導(dǎo)師。研究方向：國防資源配置與管理。近年來，主責(zé)國家社科基金等***課題5項(xiàng)；軍事科研規(guī)劃等軍隊(duì)級課題10項(xiàng)；湖北省社科基金等省部級課題2項(xiàng)。參與***課題20余項(xiàng)。在中國社會(huì)科學(xué)出版社、軍事科學(xué)出版社、解放軍出版社出版?zhèn)人專著5部。在《中國軟科學(xué)》、《中國軍事科學(xué)》《預(yù)測》《財(cái)貿(mào)研究》《光明日報(bào)（理論版）》《經(jīng)濟(jì)日報(bào)（理論版）》等軍內(nèi)外權(quán)威刊物和國外期刊發(fā)表論文100余篇。成果被EI、ISTP、CSSCI索引，人大復(fù)印資料全文轉(zhuǎn)載。

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