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合伙制律師事務(wù)所治理理論與實(shí)務(wù)

合伙制律師事務(wù)所治理理論與實(shí)務(wù)

出版社:中國(guó)法制出版社出版時(shí)間:2022-08-01
開本: 16開 頁(yè)數(shù): 192
本類榜單:法律銷量榜
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合伙制律師事務(wù)所治理理論與實(shí)務(wù) 版權(quán)信息

合伙制律師事務(wù)所治理理論與實(shí)務(wù) 本書特色

1. 理論闡述·實(shí)踐探索·案例分析 2. 分析合伙制律師事務(wù)所競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì) 3. 總結(jié)合伙人績(jī)效考核的關(guān)鍵指標(biāo) 4. 探索平衡計(jì)分卡在管理中的運(yùn)用

合伙制律師事務(wù)所治理理論與實(shí)務(wù) 內(nèi)容簡(jiǎn)介

本書通過對(duì)律師事務(wù)所治理結(jié)構(gòu)的分析,說(shuō)明律師業(yè)采取合伙制的合理性,然后從合伙意愿著手分析合伙的實(shí)質(zhì)和邏輯,指出合伙人對(duì)合伙組織的資源貢獻(xiàn),包括客戶資源、人力資源和社會(huì)資源。合伙組織的核心任務(wù)是對(duì)合伙人個(gè)體資源的轉(zhuǎn)化和自身資源的創(chuàng)新,并從中培養(yǎng)核心能力,形成事務(wù)所的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。而保證律師事務(wù)所目標(biāo)完成的方法之一是將律師事務(wù)所建成學(xué)習(xí)型組織并進(jìn)行相應(yīng)的柔性管理。本書探索采取平衡記分卡的方法,總結(jié)出一套相對(duì)完整的關(guān)鍵指標(biāo),對(duì)合伙人進(jìn)行績(jī)效考核,并將考核結(jié)果直接與利益分配相聯(lián)系,形成對(duì)合伙人的正向激勵(lì),從而正向影響律師事務(wù)所的績(jī)效。本書按照上述邏輯對(duì)合伙人的入伙、資源轉(zhuǎn)化、公司戰(zhàn)略、績(jī)效考核、利益分配、學(xué)習(xí)型組織的構(gòu)建進(jìn)行了量化分析,并列出了一些案例,從而對(duì)完善律師事務(wù)所治理結(jié)構(gòu)、管理和方法的完善提供啟發(fā)性的思路。

合伙制律師事務(wù)所治理理論與實(shí)務(wù) 目錄

**章 緒論 **節(jié) 研究背景和研究意義 第二節(jié) 文獻(xiàn)綜述和研究問題 第三節(jié) 研究方法 第四節(jié) 研究思路框架 第二章 合伙制律師事務(wù)所治理的理論研究 **節(jié) 組織理論 第二節(jié) 合伙的意愿 第三節(jié) 基于資源理論的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì) 第四節(jié) 平衡計(jì)分卡 第五節(jié) 績(jī)效 第六節(jié) 激勵(lì) 第三章 律師事務(wù)所治理的實(shí)踐探索 **節(jié) 案例選擇理由及公司概況 第二節(jié) 數(shù)據(jù)收集及數(shù)據(jù)特征 第四章 律師事務(wù)所的合伙人治理的實(shí)踐研究 **節(jié) 合伙人的入伙 第二節(jié) 合伙人資源的轉(zhuǎn)化與資源共享 第三節(jié) 合伙人的機(jī)會(huì)主義行為 第四節(jié) 合伙人的績(jī)效考核 第五節(jié) 合伙人的利益分配 第六節(jié) 合伙人的退伙 第五章 合伙制律師事務(wù)所治理結(jié)構(gòu)與績(jī)效的案例分析 **節(jié) 合伙制與公司績(jī)效分析 第二節(jié) 公司戰(zhàn)略與公司績(jī)效分析 第三節(jié) 績(jī)效考核體系的中介作用分析 第四節(jié) 合伙意愿調(diào)節(jié)作用的量化與質(zhì)性分析 第五節(jié) 個(gè)體學(xué)習(xí)和組織學(xué)習(xí)的調(diào)節(jié)作用分析 第六節(jié) 研究命題的提出 第六章 理論貢獻(xiàn)和管理啟示 **節(jié) 理論貢獻(xiàn)獻(xiàn) 第二節(jié) 管理啟示 第三節(jié) 研究結(jié)論和研究局限 附錄 附錄A 律師事務(wù)所合伙人訪談問卷 附錄B DS律師事務(wù)所員工調(diào)查問卷 參考文獻(xiàn)
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合伙制律師事務(wù)所治理理論與實(shí)務(wù) 作者簡(jiǎn)介

鐘國(guó)才,廣東南國(guó)德賽律師事務(wù)所主任、高級(jí)創(chuàng)始合伙人、高級(jí)律師。武漢大學(xué)民商法學(xué)博士、法國(guó)IPAG高等商學(xué)院工商管理學(xué)博士。

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