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勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)(新世紀(jì)高校經(jīng)濟(jì)學(xué)教材譯叢)

作者：卡赫克

出版社：上海財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社出版時(shí)間：暫無

開本： 16開 頁數(shù)： 703 頁

本類榜單：經(jīng)濟(jì)銷量榜

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版權(quán)信息
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勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)(新世紀(jì)高校經(jīng)濟(jì)學(xué)教材譯叢) 版權(quán)信息

ISBN：9787810987516
條形碼：9787810987516 ; 978-7-81098-751-6
裝幀：暫無
冊數(shù)：暫無
重量：暫無
所屬分類：
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勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)(新世紀(jì)高校經(jīng)濟(jì)學(xué)教材譯叢) 本書特色

這本具有里程碑意義的研究生教材既有深度又有廣度，汲取了現(xiàn)代勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)各重要領(lǐng)域*新研究成果的精華。《勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)》是該學(xué)科惟一適用高年級研究生的教材，并將得到廣泛使用。此書因其旁征博引，資料新穎的特點(diǎn)而將被證明是一本對于勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)實(shí)踐者來說不可多得的讀本。本書既援引了大量的實(shí)際數(shù)據(jù)，又注重理論推導(dǎo)。此書的理論推導(dǎo)反映了勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域*近30年發(fā)生的深刻理論重構(gòu)。本書的作者在一個(gè)統(tǒng)一的教學(xué)框架內(nèi)闡述了勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的新發(fā)展。他們的教學(xué)方法基于教學(xué)模型，并且輔之以條理清晰的教學(xué)分析，然后數(shù)學(xué)附錄中指導(dǎo)出大部分結(jié)論。本書的教學(xué)附錄是理解書中數(shù)學(xué)模型的有用工具。

勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)(新世紀(jì)高校經(jīng)濟(jì)學(xué)教材譯叢) 目錄

引言
致謝
**篇供給與需求行為
**章勞動(dòng)力供給
引言
1.1 新古典勞動(dòng)力供給理論
1.2 勞動(dòng)力供給實(shí)證問題
1.3 小結(jié)與結(jié)論
1.4 相關(guān)章節(jié)
1.5 補(bǔ)充讀物
1.6 附錄
參考文獻(xiàn)
第二章教育與人力資本
引言
2.1 若干實(shí)情
2.2 人力資本理論
2.3 作為信號傳遞手段的教育
2.4 教育回報(bào)評估
2.5 小結(jié)與結(jié)論
2.6 相關(guān)章節(jié)
2.7 補(bǔ)充讀物
參考文獻(xiàn)
第三章工作搜尋
引言
3.1 工作搜尋基本理論
3.2 均衡搜尋模型與*佳失業(yè)保險(xiǎn)理論
3.3 工作搜尋的實(shí)證數(shù)據(jù)
3.4 小結(jié)與結(jié)論
3.5 相關(guān)章節(jié)
3.6 補(bǔ)充讀物
3.7 附錄：失業(yè)者貼現(xiàn)成本
參考文獻(xiàn)
第四章勞動(dòng)力需求
引言
4.1 勞動(dòng)力需求靜態(tài)理論
4.2 由理論到估計(jì)值
4.3 勞動(dòng)力需求與調(diào)整成本
4.4 小結(jié)與結(jié)論
4.5 相關(guān)章節(jié)
4.6 補(bǔ)充讀物
4.7 附錄
參考文獻(xiàn)
第二篇工資的形成
第五章補(bǔ)償性工資差別與歧視
第六章合同、風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)與激勵(lì)
第七章集體談判
第三篇失業(yè)與不平等
第八章失業(yè)與通貨膨脹
第九章職位再配置與失業(yè)
第十章技術(shù)進(jìn)步、全球化與不平等
第四篇制度與經(jīng)濟(jì)政策
第十一章勞動(dòng)力市場政策
第十二章制度與勞動(dòng)力市場表現(xiàn)
數(shù)學(xué)附錄

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