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歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度研究

歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度研究

作者:郝魯怡
出版社:中國社會(huì)科學(xué)出版社出版時(shí)間:2013-11-01
開本: 16開 頁數(shù): 253
本類榜單:法律銷量榜
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歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度研究 版權(quán)信息

  • ISBN:9787516128954
  • 條形碼:9787516128954 ; 978-7-5161-2895-4
  • 裝幀:一般膠版紙
  • 冊數(shù):暫無
  • 重量:暫無
  • 所屬分類:>

歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度研究 本書特色

《歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度研究》編著者郝魯怡。 就這部專論歐洲聯(lián)盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度的著述而言,作者至少遭遇兩重難度:一重即關(guān)于勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的規(guī)制基本上是掩隱于或散見于歐洲聯(lián)盟那些類別多元且領(lǐng)域繁多的法律和政策之中,需要作者去“濾”或去“找尋”;二重即對勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)中作為弱勢群體的婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的客觀分析。這些難度,也恰恰可以說明《歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度研究》一書的價(jià)值。 還要提及的是,這雖是一部關(guān)于歐洲聯(lián)盟婦女勞動(dòng)權(quán)利法律保護(hù)的著述,但這部書還將國際法尤其是國際人權(quán)法的基本理論有機(jī)地融入其中,故而拓寬了探析的視野,充實(shí)了爭鳴的論據(jù)。此外,作者所運(yùn)用的社會(huì)性別的分析方法,使得對問題的分析更為多面和透徹。而作者采用的以調(diào)查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為證,以判例說理的研究方法也使得結(jié)論更具客觀性和可靠性。這樣的一種研究方法也是應(yīng)該值得提倡的。

歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度研究 內(nèi)容簡介

本書以《歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度研究》為題,從勞動(dòng)力就業(yè)和勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的雙重視角對歐盟婦女勞動(dòng)力就業(yè)和轉(zhuǎn)移狀況進(jìn)行了系統(tǒng)地梳理和論證,以此為基礎(chǔ),深入探索和闡釋了歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度。同時(shí),結(jié)合我國婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的現(xiàn)狀,予以比較分析,由此提出完善我國婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)法律制度的對策與構(gòu)想。

歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度研究 目錄

導(dǎo)論一?研究的目的與意義二?研究文獻(xiàn)綜述三?研究的理論預(yù)設(shè)和基本框架 **章 婦女勞動(dòng)權(quán)利概述**節(jié) 婦女勞動(dòng)權(quán)利發(fā)展溯源一?婦女人權(quán)概念的歷史嬗變二?作為婦女人權(quán)的婦女勞動(dòng)權(quán)利第二節(jié) 婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的國際層面法律依據(jù)一?國際人權(quán)法律規(guī)制二?區(qū)域人權(quán)法律規(guī)制——以歐洲理事會(huì)和歐洲聯(lián)盟為例本章小結(jié)第二章 婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的原則**節(jié) 平等原則一?作為人權(quán)原則的平等原則二?男女平等的基本內(nèi)涵三?社會(huì)性別主流化進(jìn)程中的平等原則第二節(jié) 禁止就業(yè)中的性別歧視原則一?作為人權(quán)原則的禁止歧視原則二?就業(yè)中性別歧視的成因及其國際法律規(guī)制三?禁止就業(yè)中性別歧視原則的基本內(nèi)容第三節(jié) 協(xié)調(diào)工作與家庭生活原則一?協(xié)調(diào)工作與家庭生活原則發(fā)展溯源二?協(xié)調(diào)工作與家庭生活原則的內(nèi)容本章小結(jié)第三章 歐盟婦女勞動(dòng)力就業(yè)狀況分析**節(jié) 歐盟勞動(dòng)力市場婦女參與狀況解析一?歐盟勞動(dòng)力市場婦女的就業(yè)狀況二?歐盟勞動(dòng)力市場婦女的失業(yè)狀況第二節(jié) 歐盟男女勞動(dòng)報(bào)酬差距及原因一?歐盟男女勞動(dòng)報(bào)酬差距的表現(xiàn)二?歐盟男女勞動(dòng)報(bào)酬差距的成因第三節(jié) 歐盟勞動(dòng)力市場性別的職業(yè)隔離一?性別的水平職業(yè)隔離二?性別的垂直職業(yè)隔離第四節(jié) 歐盟婦女就業(yè)的特殊影響因素——教育與家庭一?歐盟婦女教育程度與就業(yè)率二?家庭對歐盟婦女就業(yè)的影響本章小結(jié)第四章 歐盟婦女勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移狀況解析**節(jié) 歐盟勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移中移民婦女的就業(yè)現(xiàn)狀一?移民勞動(dòng)力在歐盟勞動(dòng)力市場的就業(yè)數(shù)量二?移民婦女在歐盟勞動(dòng)力市場的參與狀況三?技術(shù)型移民婦女在歐盟的就業(yè)狀況第二節(jié) 歐盟勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移中移民婦女的雙重劣勢一?雙重劣勢的含義二?移民婦女在歐盟勞動(dòng)力市場中雙重劣勢的具體表現(xiàn)本章小結(jié)第五章 歐盟勞動(dòng)力就業(yè)中婦女權(quán)利保護(hù)的法律制度**節(jié) 歐盟勞動(dòng)力就業(yè)中婦女權(quán)利保護(hù)的法律架構(gòu)一?基礎(chǔ)性法律二?次級(jí)法律三?歐盟法院判例四?具有軟法性質(zhì)的歐盟社會(huì)政策和歐盟委員會(huì)措施第二節(jié) 歐盟男女同工同酬與平等待遇之法律措施一?歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)之男女同工同酬二?歐盟就業(yè)與職業(yè)中的男女平等待遇三?歐盟促進(jìn)男女實(shí)質(zhì)平等的特殊措施第三節(jié) 歐盟協(xié)調(diào)工作與家庭生活之法律制度一?協(xié)調(diào)工作與家庭生活法律制度產(chǎn)生的原因二?懷孕婦女勞動(dòng)權(quán)利的保護(hù)三?托兒責(zé)任的分擔(dān)四?婦女工作時(shí)間的靈活安排——兼職工作第四節(jié) 歐盟婦女勞動(dòng)力社會(huì)保障之法律制度一?歐盟各國社會(huì)保障制度模式二?以平等原則為基礎(chǔ)的歐盟婦女勞動(dòng)力社會(huì)保障制度三?個(gè)案思考——?dú)W盟退休制度考察第五節(jié) 歐盟禁止工作場所性騷擾之法律規(guī)制本章小結(jié)第六章 歐盟勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移中婦女權(quán)利保護(hù)的法律制度**節(jié) 歐盟勞動(dòng)力跨國轉(zhuǎn)移的影響因素一?歐盟勞動(dòng)力跨國轉(zhuǎn)移的歷史演進(jìn)二?影響勞動(dòng)力跨國轉(zhuǎn)移的要素三?影響婦女勞動(dòng)力跨國轉(zhuǎn)移的綜合性因素第二節(jié) 歐盟勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移中婦女權(quán)利保護(hù)的法律制度一?歐盟勞動(dòng)力市場對移民勞動(dòng)力的接納措施二?歐盟勞動(dòng)力市場中移民勞動(dòng)力準(zhǔn)入的法律制度三?平等視角下對勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移中婦女權(quán)利保護(hù)的法律制度四?歐盟勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移中婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的個(gè)案研究本章小結(jié)第七章 歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)法律制度對我國的立法啟示**節(jié) 我國婦女勞動(dòng)力就業(yè)狀況一?婦女勞動(dòng)力整體就業(yè)狀況二?經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型對婦女勞動(dòng)力就業(yè)帶來的負(fù)面影響第二節(jié) 我國婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)法律制度的述評一?我國婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)法律制度現(xiàn)狀考察二?我國婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)法律制度存在的問題——兼與歐盟法比較三?我國婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律條文圖示解讀第三節(jié) 完善我國婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)法律制度的設(shè)計(jì)構(gòu)想一?重塑男女平等的理念二?婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)法律體系的完善本章小結(jié)結(jié)論參考文獻(xiàn)附錄消除對婦女一切形式歧視公約
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歐盟婦女勞動(dòng)權(quán)利保護(hù)的法律制度研究 作者簡介

郝魯怡,法學(xué)博士,中國社會(huì)科學(xué)院國際法所研究人員,山東省生態(tài)文明研究會(huì)常務(wù)理事。1994年獲山東大學(xué)法學(xué)學(xué)士學(xué)位,2003年獲英國諾丁漢大學(xué)國際商法專業(yè)碩士學(xué)位,2009年獲華東政法大學(xué)國際法專業(yè)博士學(xué)位。2011年于社科院法學(xué)所博士后流動(dòng)站出站。主要研究方向包括國際移民法、歐盟法、國際人權(quán)法等。出版專著《歐盟國際移民法律制度研究》;參編《國際法》等高等法學(xué)院校教材;主持、參加多項(xiàng)省部級(jí)課題項(xiàng)目;在《河北法學(xué)》、《山東大學(xué)學(xué)報(bào)》等核心期刊發(fā)表國際法專業(yè)論文多篇。

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