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績效核能行動版 版權信息
- ISBN:9787550275959
- 條形碼:9787550275959 ; 978-7-5502-7595-9
- 裝幀:一般純質(zhì)紙
- 冊數(shù):暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
績效核能行動版 本書特色
《績效核能(行動版)》是李太林繼《績效核能101》之后又一力作!犊冃Ш四埽ㄐ袆影妫窂“如何打造系統(tǒng)高效的薪酬績效體系?如何讓員工為自己而做,實現(xiàn)企業(yè)自動運行?”這一管理實際問題出發(fā),李太林結合自己22年績效創(chuàng)新實戰(zhàn)課程的成果,詳細闡述了適合本土化績效管理的四種績效創(chuàng)新模式:ksf、積分式、k目標、小濕股。《績效核能(行動版)》中詳細闡述了這四種創(chuàng)新模式的落地實操方法,其同名課程也獲得65萬微博粉絲、10萬學院的認可和歡迎?梢哉f,《績效核能(行動版)》為企業(yè)老板、hr和和中高層提供了超先進、超具創(chuàng)造力的薪酬績效解決方案。
績效核能行動版 內(nèi)容簡介
本書分十章, 分別從人效、K目標、預算與管控、績效考核等方面就如何打造一個高效的薪酬績效體系做了闡述。作者獨創(chuàng)四種績效模式, 在本書中也運用大篇幅做了重點分享。而且在敘述中, 作者講自己多年積累的實操案例和