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黨員干部作風(fēng)建設(shè)考核九講 版權(quán)信息
- ISBN：9787516649510
- 條形碼：9787516649510 ; 978-7-5166-4951-0
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
黨員干部作風(fēng)建設(shè)考核九講 本書特色
本書深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，闡明了新時(shí)代怎樣加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)，內(nèi)容包括新時(shí)代加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重大意義、思想建設(shè)是作風(fēng)建設(shè)的治本之策、作風(fēng)建設(shè)的核心是保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系、持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、力戒形式主義官僚主義歪風(fēng)、弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)、全面加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)、扎緊作風(fēng)建設(shè)的制度籠子、壓實(shí)作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任等九個(gè)方面，同時(shí)強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)考核對于作風(fēng)建設(shè)的重要意義，附以作風(fēng)建設(shè)考核實(shí)用圖表和典型案例，充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用。
黨員干部作風(fēng)建設(shè)考核九講 內(nèi)容簡介
本書內(nèi)容包括: 新時(shí)代加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重大意義 ; 作風(fēng)建設(shè)的治本之策 ; 作風(fēng)建設(shè)的核心 ; 持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神 ; 力戒形式主義和官僚主義外風(fēng) ; 弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng) ; 全面加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè) ; 扎緊作風(fēng)建設(shè)的制度籠子 ; 壓實(shí)作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任。
黨員干部作風(fēng)建設(shè)考核九講 目錄
**講 新時(shí)代加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重大意義
一、黨的作風(fēng)關(guān)系黨的生死存亡
二、作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)的重要任務(wù)
三、以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)
鏈接·黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核的四種方式
【典型案例】
山東省臨朐縣：精準(zhǔn)考核吹響作風(fēng)建設(shè)“沖鋒號”
第二講 加強(qiáng)思想建設(shè)，作風(fēng)建設(shè)的治本之策
一、理想信念是共產(chǎn)黨人安身立命的根本
二、堅(jiān)定理想信念是作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)
三、用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦
鏈接·政治思想建設(shè)也要納入考核
【典型案例】
××市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色
社會主義思想的督查考核辦法
第三講 作風(fēng)建設(shè)的核心是保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系
一、堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨
二、增強(qiáng)群眾觀念和群眾感情
三、牢牢把握以人民為中心的政治站位
四、切實(shí)把人民賦予的權(quán)力用來造福于人民
五、整治群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題
鏈接·讓群眾有效介入干部作風(fēng)考核
【典型案例】
貴陽朱昌鎮(zhèn)：“四個(gè)一”考核辦法，助推代表更好服務(wù)群眾
第四講 持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神
一、八項(xiàng)規(guī)定深刻改變中國
二、以上率下，鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果
三、弛而不息整治“四風(fēng)”問題
四、堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象
鏈接·八項(xiàng)規(guī)定重在監(jiān)督考核
【典型案例】
中核集團(tuán)：把落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定納入考核體系
第五講 力戒形式主義、官僚主義歪風(fēng)
一、整治形式主義、官僚主義的重要性和緊迫性
二、提高整治形式主義、官僚主義政治站位
三、強(qiáng)化宗旨意識，亮劍形式主義、官僚主義
四、堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線
五、牢固樹立正確政績觀
鏈接·與形式主義、官僚主義相關(guān)的干部考核評價(jià)、
選拔任用等體制機(jī)制缺陷
【典型案例】
深圳：把糾正“四風(fēng)”工作納入績效考核體系
第六講 弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)
一、發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的作風(fēng)
二、發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)
三、發(fā)揚(yáng)批評和自我批評的作風(fēng)
四、發(fā)揚(yáng)謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)
五、發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)
六、發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)
鏈接·干部作風(fēng)考核要避免的誤區(qū)
【典型案例】
某高校關(guān)于開展××年度機(jī)關(guān)作風(fēng)考評工作的通知
第七講 全面加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)
一、始終把思想作風(fēng)擺在首位
二、弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)
三、工作作風(fēng)不是小事，努力改進(jìn)工作作風(fēng)
四、自覺錘煉過硬的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)
五、切實(shí)加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè)
六、切實(shí)有效改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)
七、管好家人，培育良好家風(fēng)
鏈接·作風(fēng)考核的具體標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定
【典型案例】
××市審計(jì)局××年度個(gè)人作風(fēng)紀(jì)律廉政建設(shè)
考核細(xì)則（試行）
第八講 扎緊作風(fēng)建設(shè)的制度籠子
一、構(gòu)建長效機(jī)制，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)制度化
二、把作風(fēng)建設(shè)融入黨的制度建設(shè)
三、用鐵的紀(jì)律整治各種頂風(fēng)違紀(jì)行為
鏈接·作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化督查考核
【典型案例】
中共××市環(huán)境保護(hù)局黨組機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)工作考核細(xì)則
第九講壓實(shí)作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任
一、黨委要履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任
二、紀(jì)委要加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)
三、充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用
鏈接·黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查考核與監(jiān)督
【典型案例】
成都：作風(fēng)建設(shè)情況作為“兩個(gè)責(zé)任”重要考核指標(biāo)
附錄
黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例
（中共中央辦公廳印發(fā)，自2019年4月7日起施行）
展開全部
黨員干部作風(fēng)建設(shè)考核九講 作者簡介
吳德慧，中共中央黨校法學(xué)博士，許昌學(xué)院副教授，豫南廉政文化研究中心研究員，在《科學(xué)社會主義》《學(xué)習(xí)時(shí)報(bào)》《毛澤東思想研究》等知名報(bào)刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文30余篇，主持省部級課題四項(xiàng)，在光明日報(bào)出版社、國家行政學(xué)院出版社等社出版《反腐倡廉及相關(guān)法律法規(guī)讀本》、《誠信建設(shè)學(xué)習(xí)讀本》等。
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