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唐宋時期職官管理制度研究 版權(quán)信息
- ISBN：9787030663740
- 條形碼：9787030663740 ; 978-7-03-066374-0
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
唐宋時期職官管理制度研究 內(nèi)容簡介
本書在收集和充分掌握相關(guān)史料的基礎(chǔ)上，對唐宋時期的官吏選任、考課、監(jiān)察、審計、勾檢、俸祿、遷轉(zhuǎn)、回避、任期、致仕、丁憂、休假、贈官、賜謚、敘封、勛、散、爵等方面的制度以及對以法治吏進(jìn)行了研究。對這些制度之間的淵源情況、基本內(nèi)涵、發(fā)展變化和具體實施情況進(jìn)行了深入探討，尋求它們之間的內(nèi)在關(guān)系，并通過與其他歷史時期相關(guān)制度進(jìn)行縱向比較，探討其時代特點。此外，本書還對唐宋時期職官管理制度的優(yōu)缺點進(jìn)行了分析，得出若干可資借鑒的歷史經(jīng)驗。
唐宋時期職官管理制度研究 目錄
目錄
緒論 1
一、學(xué)術(shù)史的回顧與評介 1
二、研究思路與研究方法 12
三、學(xué)術(shù)創(chuàng)新與學(xué)術(shù)意義 15
**章 選官制度的發(fā)展與變化 20
**節(jié) 唐代選官制度的特點 20
一、繁多的入仕途徑 20
二、選官制度的變化 26
三、選官制度的特點 31
第二節(jié) 五代十國選官制度的特點 34
一、五代選官制度 35
二、十國選官制度 46
三、選官制度的特點 48
第三節(jié) 宋代選官制度的特點 53
一、文官選任制度 53
二、武官選任制度 57
三、選官制度的特點 59
第二章 考課與監(jiān)察制度 63
**節(jié) 考課制度的發(fā)展與演變 63
一、唐代考課制度的基本特點 63
二、五代時期的變化 69
三、兩宋時期的基本特點 75
第二節(jié) 監(jiān)察制度的發(fā)展變化 81
一、唐、五代時期的發(fā)展變化 82
二、唐、五代時期地方監(jiān)察機(jī)制 88
三、唐代制度的特點與歷史鑒戒 115
四、宋代制度的特點與利弊 126
第三章 審計與勾檢制度 140
**節(jié) 審計制度的變化與特點 140
一、審計機(jī)制的健全及其變化 141
二、審計制度的特點及局限性 149
第二節(jié) 勾檢制度的普遍推行 154
一、唐代勾檢制的實施狀況 154
二、宋代勾檢制的變化 177
三、唐宋勾檢制的借鑒意義 185
第四章 爵、散、勛與品階制度 188
**節(jié) 制度的淵源與變化 188
一、爵制的發(fā)展變化 188
二、散官制度的變化 199
三、勛官制度的變化 208
四、品階之制的變化 211
第二節(jié) 在職官制度中的作用與意義 213
一、等級社會的必然產(chǎn)物 213
二、任用賢能與以酬功勞 215
三、受不占員與獎懲有度 217
四、對后世的影響 219
第五章 俸祿制度的發(fā)展變化 221
**節(jié) 唐代俸祿制度的特點 221
一、唐代前期俸祿制的基本內(nèi)容 221
二、唐代后期俸祿制的變化 226
三、唐代俸祿制的特點 231
第二節(jié) 五代俸祿制度的變化 233
一、在朝官員的俸祿及其演變 233
二、地方官的俸祿及其變化 238
三、除陌、折估與俸戶 246
四、余論 249
第三節(jié) 兩宋俸祿制度的特點 252
一、文官俸祿制的基本內(nèi)涵 252
二、武官俸祿制的變化與特點 260
三、養(yǎng)廉錢與宋代俸祿水平的評估 263
第六章 宦官階層管理制度 267
**節(jié) 宦官制度的基本內(nèi)容 267
一、唐代內(nèi)侍省與內(nèi)諸司使 267
二、五代宦官制度的變化 270
三、宋代宦官制度的變化 277
第二節(jié) 宦官管理制度的變化 282
一、唐、五代管理制度的特點 282
二、宋代管理制度的特點 298
第七章 其他管理制度 309
**節(jié) 升遷與貶黜 309
一、升遷制度的變化 309
二、貶官制度的變化 314
第二節(jié) 回避制度 317
一、科舉與入仕方面 317
二、銓選與任職方面 326
三、避親對移之制 336
四、簡短結(jié)語 339
第三節(jié) 任期與致仕 341
一、官員任期 341
二、致仕制度 344
第四節(jié) 丁憂與休假 348
一、丁憂之制 348
二、休假制度 350
第五節(jié) 贈官、賜謚與敘封 351
一、贈官制度 351
二、賜謚與改謚 355
三、敘封之制 357
第八章 吏治與法律 361
**節(jié) 失職行為的處罰 361
一、失職行為的行政處分 361
二、失職行為的刑事處罰 364
第二節(jié) 瀆職行為的懲處 367
一、司法瀆職的懲處 367
二、軍事方面瀆職的懲處 371
三、政務(wù)管理瀆職的懲處 373
四、其他瀆職行為的懲處 378
第三節(jié) 貪污受賄的懲處 380
一、對貪污犯罪的懲處 381
二、對行賄受賄的懲處 384
第四節(jié) 以法治吏的經(jīng)驗與特點 387
參考文獻(xiàn) 391
后記 404
緒論 1
一、學(xué)術(shù)史的回顧與評介 1
二、研究思路與研究方法 12
三、學(xué)術(shù)創(chuàng)新與學(xué)術(shù)意義 15
**章 選官制度的發(fā)展與變化 20
**節(jié) 唐代選官制度的特點 20
一、繁多的入仕途徑 20
二、選官制度的變化 26
三、選官制度的特點 31
第二節(jié) 五代十國選官制度的特點 34
一、五代選官制度 35
二、十國選官制度 46
三、選官制度的特點 48
第三節(jié) 宋代選官制度的特點 53
一、文官選任制度 53
二、武官選任制度 57
三、選官制度的特點 59
第二章 考課與監(jiān)察制度 63
**節(jié) 考課制度的發(fā)展與演變 63
一、唐代考課制度的基本特點 63
二、五代時期的變化 69
三、兩宋時期的基本特點 75
第二節(jié) 監(jiān)察制度的發(fā)展變化 81
一、唐、五代時期的發(fā)展變化 82
二、唐、五代時期地方監(jiān)察機(jī)制 88
三、唐代制度的特點與歷史鑒戒 115
四、宋代制度的特點與利弊 126
第三章 審計與勾檢制度 140
**節(jié) 審計制度的變化與特點 140
一、審計機(jī)制的健全及其變化 141
二、審計制度的特點及局限性 149
第二節(jié) 勾檢制度的普遍推行 154
一、唐代勾檢制的實施狀況 154
二、宋代勾檢制的變化 177
三、唐宋勾檢制的借鑒意義 185
第四章 爵、散、勛與品階制度 188
**節(jié) 制度的淵源與變化 188
一、爵制的發(fā)展變化 188
二、散官制度的變化 199
三、勛官制度的變化 208
四、品階之制的變化 211
第二節(jié) 在職官制度中的作用與意義 213
一、等級社會的必然產(chǎn)物 213
二、任用賢能與以酬功勞 215
三、受不占員與獎懲有度 217
四、對后世的影響 219
第五章 俸祿制度的發(fā)展變化 221
**節(jié) 唐代俸祿制度的特點 221
一、唐代前期俸祿制的基本內(nèi)容 221
二、唐代后期俸祿制的變化 226
三、唐代俸祿制的特點 231
第二節(jié) 五代俸祿制度的變化 233
一、在朝官員的俸祿及其演變 233
二、地方官的俸祿及其變化 238
三、除陌、折估與俸戶 246
四、余論 249
第三節(jié) 兩宋俸祿制度的特點 252
一、文官俸祿制的基本內(nèi)涵 252
二、武官俸祿制的變化與特點 260
三、養(yǎng)廉錢與宋代俸祿水平的評估 263
第六章 宦官階層管理制度 267
**節(jié) 宦官制度的基本內(nèi)容 267
一、唐代內(nèi)侍省與內(nèi)諸司使 267
二、五代宦官制度的變化 270
三、宋代宦官制度的變化 277
第二節(jié) 宦官管理制度的變化 282
一、唐、五代管理制度的特點 282
二、宋代管理制度的特點 298
第七章 其他管理制度 309
**節(jié) 升遷與貶黜 309
一、升遷制度的變化 309
二、貶官制度的變化 314
第二節(jié) 回避制度 317
一、科舉與入仕方面 317
二、銓選與任職方面 326
三、避親對移之制 336
四、簡短結(jié)語 339
第三節(jié) 任期與致仕 341
一、官員任期 341
二、致仕制度 344
第四節(jié) 丁憂與休假 348
一、丁憂之制 348
二、休假制度 350
第五節(jié) 贈官、賜謚與敘封 351
一、贈官制度 351
二、賜謚與改謚 355
三、敘封之制 357
第八章 吏治與法律 361
**節(jié) 失職行為的處罰 361
一、失職行為的行政處分 361
二、失職行為的刑事處罰 364
第二節(jié) 瀆職行為的懲處 367
一、司法瀆職的懲處 367
二、軍事方面瀆職的懲處 371
三、政務(wù)管理瀆職的懲處 373
四、其他瀆職行為的懲處 378
第三節(jié) 貪污受賄的懲處 380
一、對貪污犯罪的懲處 381
二、對行賄受賄的懲處 384
第四節(jié) 以法治吏的經(jīng)驗與特點 387
參考文獻(xiàn) 391
后記 404
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唐宋時期職官管理制度研究 作者簡介
杜文玉，陜西師范大學(xué)歷史文化學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師，中國唐史學(xué)會會長，《唐史論叢》（CSSCI）主編，享受國務(wù)院特殊津貼，F(xiàn)為“瞭望智庫”首批入駐專家、文化部中國名山名寺名觀文化研究委員會高級顧問、中國人民大學(xué)《魏晉南北朝隋唐史》編委會成員、《中國大百科全書》（第三版）隋唐五代史部分主編、西安市人民政府文化顧問。主要從事隋唐五代史、宋史、絲綢之路、歷史地理等方面的研究。已出版學(xué)術(shù)專著19部、編著30余部，發(fā)表學(xué)術(shù)論文220多篇。主持過國家社會科學(xué)基金重大項目、國家社會科學(xué)基金后期資助重點項目、教育部人文社會科學(xué)重點研究基地重大項目、國家社會科學(xué)基金一般項目、陜西省社會科學(xué)界聯(lián)合會重大招標(biāo)項目、陜西省社會科學(xué)基金項目等，多次獲得省部級哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎。
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