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創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式探究

創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式探究

作者:周楠
出版社:吉林大學(xué)出版社出版時間:2021-04-01
開本: 16開 頁數(shù): 218
中 圖 價:¥24.5(3.6折) 定價  ¥68.0 登錄后可看到會員價
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創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式探究 版權(quán)信息

  • ISBN:9787569282078
  • 條形碼:9787569282078 ; 978-7-5692-8207-8
  • 裝幀:一般膠版紙
  • 冊數(shù):暫無
  • 重量:暫無
  • 所屬分類:>>

創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式探究 內(nèi)容簡介

本書共分七章,內(nèi)容包括:知識經(jīng)濟及對創(chuàng)新能力的需求、創(chuàng)新型人才成長的一般規(guī)律、創(chuàng)新型人才培養(yǎng)、創(chuàng)新人才培養(yǎng)的教育環(huán)境建設(shè)、創(chuàng)新型人才培養(yǎng)與高校人才培養(yǎng)制度創(chuàng)新、創(chuàng)新型人才培養(yǎng)與高校人才培養(yǎng)模式構(gòu)建、創(chuàng)新型人才培養(yǎng)與高校師資隊伍建設(shè)。

創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式探究 目錄

緒論 當(dāng)代人的歷史使命與潛能挖掘… 章知識經(jīng)濟及對創(chuàng)新能力的需求 節(jié) 知識經(jīng)濟時代及其對人才培養(yǎng)的挑戰(zhàn) 第二節(jié)知識經(jīng)濟與創(chuàng)新 第三節(jié)時代發(fā)展趨勢及科技創(chuàng)新人才的需求 第四節(jié) 科技創(chuàng)新能力培養(yǎng)的影響因素 第二章 創(chuàng)新型人才成長的一般規(guī)律 節(jié) 創(chuàng)新型人才的類型與特征 第二節(jié)原生家庭教養(yǎng)方式對創(chuàng)造力的影響 第三節(jié)基于適應(yīng)性績效的創(chuàng)新型人才個體特征 第四節(jié) 創(chuàng)造力與組織創(chuàng)新氛圍 第五節(jié)基于期望理論的企業(yè)創(chuàng)新型人才激勵方式 第三章 創(chuàng)新型人才培養(yǎng)… 節(jié)創(chuàng)新思維的發(fā)生原理 第二節(jié)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的價值理論 第三節(jié)中國創(chuàng)新型人才的發(fā)展分析 第四節(jié)化思維及其創(chuàng)新人才培養(yǎng)第四章創(chuàng)新人才培養(yǎng)的教育環(huán)境建設(shè) 節(jié) 創(chuàng)新人才的教育環(huán)境 第二節(jié) 創(chuàng)新人才培養(yǎng)的文化環(huán)境 第三節(jié) 創(chuàng)新人才培養(yǎng)的制度環(huán)境 第四節(jié) 創(chuàng)新人才教育環(huán)境的評估 第五章 創(chuàng)新型人才培養(yǎng)與高校人才培養(yǎng)制度創(chuàng)新 節(jié) 高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)制度的宏觀層面創(chuàng)新 第二節(jié) 高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)制度的中觀層面創(chuàng)新 第三節(jié) 高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)制度的微觀層面創(chuàng)新 第六章 創(chuàng)新型人才培養(yǎng)與高校人才培養(yǎng)模式構(gòu)建 節(jié) 高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式的認知 第二節(jié)高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式的基本架構(gòu)與運作機制 第三節(jié) 高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式構(gòu)建的原則與對策 第四節(jié) 高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式在實施中存在的難點 第七章 創(chuàng)新型人才培養(yǎng)與高校師資隊伍建設(shè)… 節(jié) 高校創(chuàng)新型教師隊伍建設(shè)的重要性分析第二節(jié) 高校創(chuàng)新型教師應(yīng)具備的基本素質(zhì)第三節(jié)高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)途徑和教師激勵機制 參考文獻·
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