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黨的領導與公司治理

黨的領導與公司治理

作者：吳海波
出版社：廣西人民出版社出版時間：2021-07-01
開本： 16開 頁數(shù)： 164
本類榜單：政治軍事銷量榜
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黨的領導與公司治理 版權信息

  • ISBN：9787219111321
  • 條形碼：9787219111321 ; 978-7-219-11132-1
  • 裝幀：一般膠版紙
  • 冊數(shù)：暫無
  • 重量：暫無
  • 所屬分類：>>

黨的領導與公司治理 本書特色

適讀人群 ：成人類加強黨的領導和完善公司治理相統(tǒng)一的全面闡述 中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度架構的精彩解讀 把方向、管大局、保落實總要求的實踐指引 決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)權責和工作方式的解決方案 2021年是中國共產(chǎn)黨成立100周年，也是全國國企黨建工作會議召開5周年。進一步深刻學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹執(zhí)行好“堅持黨對一切工作的領導”的基本方略，對于推動黨和國家各項事業(yè)更快更好的發(fā)展，具有特別重要的意義。從國企改革方面看，在今年初召開的國務院國有企業(yè)改革領導小組第五次會議上，明確提出要把握好“一個抓手、四個切口”，其中“一個抓手”就是“加強黨的領導和完善公司治理相統(tǒng)一”。 《黨的領導與公司治理》一書以習近平總書記在全國國企黨建工作會議上的重要講話為基本遵循，在對中外公司治理，特別是國有企業(yè)公司治理中存在的問題解剖分析的基礎上，比較系統(tǒng)全面的闡述了黨的領導在公司治理中的必然性、必要性和可行性，并對企業(yè)黨組織如何在公司治理中履行“把方向、管大局、保落實”的工作職責，如何在公司治理的決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)創(chuàng)造獨特主體價值提出了原則要求、目標任務和解決方案。

黨的領導與公司治理 內(nèi)容簡介

黨的十八大以來，黨和國家很好注重企業(yè)黨的建設，總書記在2016年全國國有企業(yè)黨的建設工作會議上，論述了國企發(fā)展的規(guī)律所在，回答了國企黨建面臨的一系列重大問題，為做好新形勢下國企黨建工作提供了根本遵循，本書就是著眼企業(yè)黨的建設和公司治理所做的探討。 本書以總書記2016年全國國企黨建工作會議的講話精神為遵循，力圖闡明黨領導一切的原則如何在公司治理中貫徹落實。全書分為三個部分：部分主要是介紹總書記關于新時代國企黨建工作的重要指示和中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的構架；第二部分主要是闡述黨的領導融入公司治理的決策、執(zhí)行、監(jiān)督各個環(huán)節(jié)工作任務和權責邊界；第三部分是討論黨的領導與非公企業(yè)發(fā)展相關問題。 本書作者在國企管理黨建工作多年，他以“黨的領導與公司治理”為課題，在認真學習領會總書記關于國企黨建系列講話的基礎上，結合自己多年從事公司治理的工作實踐，特別是通過對不少國有企業(yè)興衰過程的觀察，總結分析其中正反兩方面經(jīng)驗教訓，進而形成了對加強國企黨建的必要性、必然性、可行性比較深刻的認知，對國企黨建和公司治理的內(nèi)在關系問題有很好具體、直接、深切的體會。本書比較系統(tǒng)全面地闡述了堅持黨對一切工作的領導的原則在公司治理中如何落實的問題，介紹了總書記關于進新時代國企黨建工作的重要論述，闡述了中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的基本構架，闡明了企業(yè)黨組織在公司治理中“把方向、管大局、保落實”的指導原則和工作任務，并對企業(yè)黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權責和工作方式提出了具體的工作思路和方法，對于推進加強黨的領導和完善公司治理相統(tǒng)一的工作具有重要的理論意義和實踐意義。

黨的領導與公司治理 目錄

前 言

**章 習近平總書記關于新時代國企黨建的重要論述

一、新論斷：企業(yè)黨組織是企業(yè)核心和法定治理主體

二、新任務：前置研討重大事項和全程融入公司治理

三、新要求：黨的建設與公司治理的有機結合和高度統(tǒng)一

第二章 中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度架構

一、中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度是中國特色社會主義的必然要求

二、中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度是落實使命政黨責任的必然選擇

三、中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度是完善提升公司治理的必然要求

第三章 在前置研討中創(chuàng)造決策價值

一、確保重大事項的正確方向

二、確保改革發(fā)展的工作推進

三、確保權力約束的源頭控制

四、確保風險管理的精準全面

五、確保民主權利的有效行使

六、確保保值增值的任務完成

第四章 在奮斗奉獻中創(chuàng)造執(zhí)行價值

一、發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用

二、激發(fā)中國特色企業(yè)家精神力量

三、進一步加強和改進企業(yè)家選拔培養(yǎng)工作

四、努力提升勞動力資本質量

第五章 在“三律”并舉中創(chuàng)造監(jiān)督價值

一、強化理想信念和道德律令引領

二、強化紀律和法律制度籠子的約束

三、強化紀律處分和依法懲處的震懾

四、不斷提高國企監(jiān)督工作的水平

第六章 黨的領導與非公有制企業(yè)發(fā)展

一、正確認識和把握非公企業(yè)的性質、地位

二、非公企業(yè)要融入中國道路的發(fā)展大局

三、理直氣壯鼓勵支持引導非公企業(yè)發(fā)展


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黨的領導與公司治理 節(jié)選

前 言 吳海波 “領導我們事業(yè)的核心力量是中國共產(chǎn)黨，指導我們思想的理論基礎是馬克思列寧主義！痹趦簳r，偉人的這段話就在我腦海里留下了深刻的記憶。 一路走來，不管是計劃經(jīng)濟還是市場經(jīng)濟，不管是改革開放前還是改革開放后，中國共產(chǎn)黨和中國人民始終堅持這個基本原則。 今天，中國特色社會主義進入新時代；赝麃砺，放眼世界，正可謂風景這邊獨好！“不管風吹浪打，勝似閑庭信步”。正是在中國共產(chǎn)黨領導下，一個積貧積弱的民族走向了偉大的復興，一個百廢待興的國家逐步走向世界舞臺中央！ 習近平總書記在黨的十九大報告中莊嚴宣告：中國特色社會主義*本質的特征是中國共產(chǎn)黨領導,中國特色社會主義制度的*大優(yōu)勢是中國共產(chǎn)黨領導。堅持黨對一切工作的領導，是新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義的首要基本方略。這是一個充滿真理性的光輝論斷，這是國家振興發(fā)展的行動指南！中國人民將在這個思想的指引下，不斷實現(xiàn)理論的新突破，不斷創(chuàng)造實踐的新經(jīng)驗，不斷譜寫中國道路的新篇章！ 堅持黨對一切工作的領導，是我們治國理政的核心理念，是一個前無古人的宏大敘事，需要全黨上下進一步全面深刻領會其核心意涵、精髓要義，需要各級各部門和各行各業(yè)以開拓創(chuàng)新的精神貫徹實施，以新經(jīng)驗、新成果、新業(yè)績來體現(xiàn)它的真理價值。本書謹從公司治理視角出發(fā)，對黨領導一切的原則在公司治理中的地位作用、權責邊界、實現(xiàn)方式等，進行初步探討。 在2016年全國國有企業(yè)黨的建設工作會議上，習近平總書記發(fā)表了重要講話。習近平總書記著眼黨和國家事業(yè)發(fā)展全局，深刻論述了國企發(fā)展的規(guī)律所在，深入回答了國企黨建面臨的一系列重大問題，為做好新形勢下國企黨建工作提供了根本遵循，也為下一步國企改革指明了方向。在這次會議上，習近平總書記旗幟鮮明、堅定有力地強調(diào)了堅持黨領導一切的原則，并以此為基礎提出構建中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的任務要求。習近平總書記在講話中就中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的總體思路、基本構架、運行機制等一系列重大問題作了具體的論述和闡明，特別是關于兩個“一以貫之”制度構架設計，企業(yè)黨組織是公司法定治理主體的定位，企業(yè)黨組織研究討論是決定重大事項的前置程序的制度安排，企業(yè)黨組織在公司治理的決策、執(zhí)行、監(jiān)督履行職責的要求等，使人茅塞頓開，更令人精神振奮、熱血沸騰。 回顧國企改革的歷程，在充分肯定其所取得的巨大進步和顯著成績的同時，毋庸置疑的是，還存在諸多缺點和不足。*為突出的就是習近平總書記所指出的，黨的領導和黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化問題。究其原因，固然有實踐經(jīng)驗不足、摸著石頭過河方面的問題，不可否認的是，也有思想政治立場站位不高，意識形態(tài)偏差方面的問題。作為國企專職黨委副書記，筆者也曾經(jīng)有過不少的困惑和迷茫。 習近平總書記的講話，猶如一股清風，吹散了心中迷霧；恰似一聲春雷，使思路豁然開朗。帶著莫大的振奮和鼓舞，筆者反復研讀習近平總書記相關講話，力圖全面領會、深入了解、準確把握其中的精神實質、核心意涵、理論精髓，并逐步確立了以習近平總書記根據(jù)黨領導一切的基本原則構建中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的構想和理論為重點的研究方向。經(jīng)過認真的學習和深入的思考，筆者結合自己從事國資國企工作十多年的經(jīng)驗，以及長期擔任省（區(qū)）屬企業(yè)專職黨委副書記、紀委書記、公司董事、工會主席、董事會風控委主任、上市公司監(jiān)事會主席等職務的工作經(jīng)歷和感悟，對習近平總書記的有關論斷和講話的精神實質有了較多的體會，在企業(yè)黨組織與公司董事會權責邊界、中國特色企業(yè)制度基本構架、習近平總書記關于國企黨建理論的重要論述等方面的研究取得了一定的進展，有關研究成果和學習體會文章先后在國內(nèi)專業(yè)刊物上發(fā)表。在此基礎上，再經(jīng)過反復學習研究和深入探討總結，進而形成了這本《黨的領導與公司治理》書稿。 …… 本書論述的國有企業(yè)，主要是指商業(yè)類國有獨資和控股企業(yè)。本書所稱企業(yè)黨組織，一般情況下指的是企業(yè)黨委（黨組）層面。而黨的領導則是一個大的范疇，包括中央、地方、行業(yè)、部門以及包括企業(yè)在內(nèi)基層等層面，在黨中央的集中統(tǒng)一領導下，不同層面的黨組織具有不同的權責使命，履行不同的職責。 盡管本書以國有企業(yè)為起點論述中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，但是本書的書名并沒有局限于“國企公司治理”，這是因為中國特色社會主義是一個前無古人的宏大敘事，更是一個開放包容、創(chuàng)新發(fā)展的體系。在以改革開放為動力，以經(jīng)濟建設為中心原則的指導下，隨著構建中國基本經(jīng)濟制度實踐的不斷深化，隨著國企改革的不斷深入，特別是混合所有制經(jīng)濟的發(fā)展，中國企業(yè)的性質和形態(tài)必將在兼收并蓄中豐富多彩，在中國文化中茁壯成長，中國特色的公司治理也必將在兩個“一以貫之”中形成其獨特風格和魅力。

黨的領導與公司治理 作者簡介

吳海波，廣西合浦縣人，畢業(yè)于廣西大學哲學系哲學專業(yè)、廣西大學商學院政治經(jīng)濟學研究生班（在職），哲學學士。先后從事教育、青年、黨政部門工作，長期從事國資國企相關工作，在。▍^(qū)）直企業(yè)擔任集團黨委專職副書記、紀委書記（兼）、工會主席、董事會風控委主任、上市公司監(jiān)事會主席等職務。曾在《國企》雜志發(fā)表黨建與公司治理相關文章多篇，其中《深刻領會習近平新時代國企黨建思想》榮獲《國企雜志編輯部2018年度優(yōu)秀國企黨建理論研究作品二等獎。

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