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國有企業(yè)混合所有制改革

出版社：中國財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社出版時(shí)間：2022-01-01
開本： 16開 頁數(shù)： 428
中 圖 價(jià):¥48.4(5.5折) 定價(jià)  ¥88.0 登錄后可看到會(huì)員價(jià)
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國有企業(yè)混合所有制改革 版權(quán)信息

國有企業(yè)混合所有制改革 內(nèi)容簡介

筆者從事國有企業(yè)改革17年，代理國有產(chǎn)權(quán)糾紛案件數(shù)十起，那些失敗的國有企業(yè)改革案例總是在國有資產(chǎn)管理的必要程序上犯錯(cuò)誤，才造成改革功虧一簣。本書在混合所有制改革風(fēng)險(xiǎn)防范章節(jié)細(xì)述了吉林通鋼事件、在改革中消失的健力寶和科隆電器案例，股鑒不遠(yuǎn)，來者可追，混合所有制改革要高處謀劃，細(xì)處著手。 混合所有制改革“混”是手段，“合”才是目的。通過產(chǎn)權(quán)層面的混合，要達(dá)到不同所有制資本優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、激發(fā)動(dòng)能、形成合力，促進(jìn)國有企業(yè)發(fā)展，為中國經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)微觀基礎(chǔ)。因此，混合所有制改革中股權(quán)比例如何設(shè)計(jì)？改革后公司如何治理？如何正確處理黨委會(huì)和董事會(huì)的關(guān)系？混合所有制企業(yè)如何監(jiān)管？本書結(jié)合政策規(guī)定和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，分析成功案例，探討促成不同所有制資本有機(jī)融合的有效方法。

國有企業(yè)混合所有制改革 目錄

**章 國有企業(yè)混合所有制改革概述 **節(jié) 國有企業(yè)改革的基本邏輯 第二節(jié) 什么是國有企業(yè)混合所有制改革 第三節(jié) 混合所有制改革的主要工作和程序 第二章 國企混改的七種模式及其流程、適用場景 **節(jié) 國有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓 第二節(jié) 國有企業(yè)增資擴(kuò)股 第三節(jié) 新設(shè)混合所有制企業(yè) 第四節(jié) 股份制改革上市 第五節(jié) 投資并購重組 第六節(jié) 設(shè)立股權(quán)基金 第七節(jié) PPP模式 第三章 必須回答的九個(gè)混改問題 **節(jié) 混合所有制改革與發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)系 第二節(jié) 國有企業(yè)的優(yōu)勢(shì)與民營企業(yè)的長處 第三節(jié) 混合所有制改革如何尋找選擇戰(zhàn)略投資者 第四節(jié) 混合所有制企業(yè)股權(quán)比例如何設(shè)置 第五節(jié) 管理層、員工持股方案設(shè)計(jì) 第六節(jié) 混合所有制企業(yè)如何監(jiān)管 第七節(jié) 混合所有制企業(yè)黨組織建設(shè)和董事會(huì)的關(guān)系 第八節(jié) 混合所有制企業(yè)如何治理 第九節(jié) 保障混合所有制改革成功的秘訣 第四章 國有企業(yè)混合所有制改革方案設(shè)計(jì) **節(jié) 混合所有制改革預(yù)方案設(shè)計(jì) 第二節(jié) 混合所有制改革方案設(shè)計(jì) 第三節(jié) 混合所有制改革方案模板 第四節(jié) 項(xiàng)目可行性研究論證的內(nèi)容 第五節(jié) 可行性研究報(bào)告模板 第六節(jié) 做好調(diào)研才能做好混合所有制改革 第七節(jié) 國有企業(yè)改革中土地處置方案設(shè)計(jì) 第八節(jié) 國有企業(yè)改革債權(quán)債務(wù)處置方案設(shè)計(jì) 第九節(jié) 改制企業(yè)資產(chǎn)剝離核銷方案設(shè)計(jì) 第五章 清產(chǎn)核資要點(diǎn)指南 **節(jié) 什么是清產(chǎn)核資 第二節(jié) 清產(chǎn)核資工作內(nèi)容 第三節(jié) 清產(chǎn)核資工作方案、主體、范圍和程序 第四節(jié) 清產(chǎn)核資報(bào)告模板 第六章 改制財(cái)務(wù)審計(jì)指南 **節(jié) 什么是改制財(cái)務(wù)審計(jì) 第二節(jié) 改制財(cái)務(wù)審計(jì)的重點(diǎn)內(nèi)容 第三節(jié) 改制財(cái)務(wù)審計(jì)主體、目的、范圍、基準(zhǔn)日、程序 第四節(jié) 為什么必須做法定代表人離任審計(jì) 第五節(jié) 離任審計(jì)模板 第六節(jié) 什么是改制延伸審計(jì) 第七節(jié) 如何閱讀使用改制審計(jì)報(bào)告 第八節(jié) 會(huì)計(jì)師事務(wù)所在國有企業(yè)改革中的作用 第九節(jié) 改制審計(jì)報(bào)告模板 第七章 改制資產(chǎn)評(píng)估指南 **節(jié) 什么是國有資產(chǎn)評(píng)估 第二節(jié) 資產(chǎn)評(píng)估的情形和委托主體 第三節(jié) 資產(chǎn)評(píng)估項(xiàng)目的核準(zhǔn)與備案 第四節(jié) 資產(chǎn)評(píng)估基準(zhǔn)日、范圍、方法、程序 第五節(jié) 如何閱讀使用改制資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告 第六節(jié) 資產(chǎn)評(píng)估師在國有企業(yè)改革中發(fā)揮的作用 第七節(jié) 國有資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告模板 第八章 國有企業(yè)混合所有制改革中的無償劃轉(zhuǎn)工作 **節(jié) 什么是國有產(chǎn)權(quán)無償劃轉(zhuǎn) 第二節(jié) 哪些情況下國有產(chǎn)權(quán)可以無償劃轉(zhuǎn) 第三節(jié) 國有產(chǎn)權(quán)無償劃轉(zhuǎn)要履行什么程序 第四節(jié) 國有產(chǎn)權(quán)無償劃轉(zhuǎn)應(yīng)準(zhǔn)備哪些材料 第五節(jié) 無償劃轉(zhuǎn)可行性研究報(bào)告模板、無償劃轉(zhuǎn)協(xié)議模板 第九章 混合所有制改革中的職工安置 **節(jié) 為什么改制必須做好職工安置 第二節(jié) 如何制定職工安置方案 第三節(jié) 職工安置方案模板 第四節(jié) 職工安置必須履行哪些程序 第五節(jié) 職工安置政策有哪些 第六節(jié) 企業(yè)拖欠職工債務(wù)的處理辦法有哪些 第七節(jié) 職工安置疑難問題有這些辦法解決 第十章 職工（代表）大會(huì)在國有企業(yè)改革中的作用 **節(jié) 為什么國有企業(yè)公司治理離不開職工（代表）大會(huì) 第二節(jié) 職工（代表）大會(huì)職權(quán)有哪些 第三節(jié) 職工代表是如何產(chǎn)生的 第四節(jié) 職工代表大會(huì)如何運(yùn)作 第五節(jié) 職工（代表）大會(huì)召開程序 第六節(jié) 職工（代表）大會(huì)決議等文件模板 第十一章 國有企業(yè)改革中的社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 **節(jié) 為什么國有企業(yè)改革必須開展社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 第二節(jié) 國有企業(yè)改革開展社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的范圍、內(nèi)容 第三節(jié) 進(jìn)行穩(wěn)定性評(píng)估的主體、程序 第四節(jié) 國有企業(yè)改革穩(wěn)定性評(píng)估報(bào)告模板 第十二章 國有企業(yè)改革與產(chǎn)權(quán)交易 **節(jié) 什么是國有產(chǎn)權(quán)交易 第二節(jié) 國有產(chǎn)權(quán)（股權(quán)）轉(zhuǎn)讓程序 第三節(jié) 國有企業(yè)增資擴(kuò)股程序 第四節(jié) 國有資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓程序 第五節(jié) 國有產(chǎn)權(quán)非公開協(xié)議轉(zhuǎn)讓 第六節(jié) 國有企業(yè)非公開增資 第七節(jié) 如何考察戰(zhàn)略投資者 第八節(jié) 與戰(zhàn)略投資者的談判如何爭取主動(dòng) 第九節(jié) 戰(zhàn)略投資者擇優(yōu)方案模板 第十節(jié) 產(chǎn)權(quán)交易中的注意事項(xiàng)和疑難問題 第十一節(jié) 境外國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)交易的規(guī)定 第十二節(jié) 產(chǎn)權(quán)交易公告模板 第十三節(jié) 產(chǎn)權(quán)交易合同模板（股權(quán)轉(zhuǎn)讓、增資） 第十三章 國有企業(yè)改革中的法律服務(wù) **節(jié) 律師事務(wù)所在國有企業(yè)改革中能做什么 第二節(jié) 法律盡職調(diào)查做什么與如何做 第三節(jié) 改制盡職調(diào)查報(bào)告模板 第四節(jié) 改制法律意見書寫什么與如何寫 第五節(jié) 改制法律意見書模板 第六節(jié) 改制后公司治理法律服務(wù) 第十四章 國有企業(yè)改革中的風(fēng)險(xiǎn)與防范 **節(jié) 國有企業(yè)改革的法律風(fēng)險(xiǎn) 第二節(jié) 國有企業(yè)改革的法律責(zé)任 第三節(jié) 應(yīng)對(duì)改革風(fēng)險(xiǎn)的絕招 第四節(jié) 正確做事，避免造成這些改制遺留問題 附錄一 國有企業(yè)改革1+N政策文件匯編 附錄二 本書國有企
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國有企業(yè)混合所有制改革 作者簡介

王國強(qiáng)，律師、金融理財(cái)師；上海國有資本運(yùn)營研究院特聘研究員，東北財(cái)經(jīng)大學(xué)（EDP）中心特聘教授，遼寧省國資委外部董事，大連市國資委外部董事，朋信國資律師團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人。專注國資國企法律服務(wù)17年，曾參與央企、省市地方國企改革項(xiàng)目1000余件。率領(lǐng)朋信國資律師團(tuán)隊(duì)主持編寫《國有企業(yè)混合所有制改革政策文件匯編》《廠辦大集體企業(yè)改革政策匯編（1979-2019）》《國有企業(yè)混合所有制改革實(shí)務(wù)操作指引》等，在國有企業(yè)改革、并購重組、投融資、公司治理領(lǐng)域?qū)I(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富。2020年出版著作《企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)相關(guān)法律知識(shí)指引》。

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