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讓節(jié)約成為習(xí)慣-有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié)

讓節(jié)約成為習(xí)慣-有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié)

作者：淡佳慶
出版社：中國電力出版社出版時(shí)間：2010-01-01
開本： 32開 頁數(shù)： 160
讀者評分：5分1條評論
本類榜單：管理銷量榜
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讓節(jié)約成為習(xí)慣-有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié) 版權(quán)信息

讓節(jié)約成為習(xí)慣-有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié) 本書特色

《讓節(jié)約成為習(xí)慣:有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié)》：建設(shè)節(jié)約型企業(yè)*重要的行為準(zhǔn)則開啟節(jié)約空間，有效落實(shí)“三節(jié)約”轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，積少成多出效益資源的短缺、微利時(shí)代的降臨，使所有人都感受到了生存的壓力!我們需要節(jié)約為自己積累更多財(cái)富、為企業(yè)創(chuàng)造更好效益、為社會奉獻(xiàn)更大價(jià)值、為地球帶來更美明天，節(jié)約是*為行之有效的途徑!我們愿意節(jié)約除了隨手關(guān)燈、擰緊龍頭，我們能做的還有很多1 38個實(shí)用細(xì)節(jié)一一道來……我們學(xué)會節(jié)約當(dāng)節(jié)約成為習(xí)慣的時(shí)候，所有節(jié)約的制度和措施就變得容易和自然。

讓節(jié)約成為習(xí)慣-有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié) 內(nèi)容簡介

本書以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中現(xiàn)實(shí)可行的節(jié)約細(xì)節(jié)為內(nèi)容，以理念、工作、落實(shí)、流程、管理、提升等各個階段為單元，列舉和說明了讓節(jié)約成為習(xí)慣的重要性和可操作性，明確能夠?qū)嵤┕?jié)約的細(xì)節(jié)所在，幫助讀者樹立節(jié)約意識、踐行節(jié)約習(xí)慣，為企業(yè)和個人創(chuàng)造更多收益、謀得共同發(fā)展。
本書說理簡明，案例豐富，既可以協(xié)助企業(yè)宣傳和確立節(jié)約文化，也能夠?yàn)閭人強(qiáng)化節(jié)約素養(yǎng)，是一本通俗有益的讀本。本書可作為大眾讀物，也可作為企事業(yè)單位和機(jī)關(guān)節(jié)約培訓(xùn)教材使用。

讓節(jié)約成為習(xí)慣-有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié) 目錄

序：走近節(jié)約，遠(yuǎn)離浪費(fèi)
理念篇
　細(xì)節(jié)1 深化成本意識，節(jié)約的都是利潤
　細(xì)節(jié)2　建設(shè)節(jié)約型企業(yè)人人有責(zé)
　細(xì)節(jié)3　幫企業(yè)節(jié)約，就是為自己謀福利
　細(xì)節(jié)4　成由節(jié)儉敗由奢，杜絕任何浪費(fèi)
　細(xì)節(jié)5　不講排場、不耍闊氣，營造節(jié)約風(fēng)氣
　細(xì)節(jié)6　學(xué)習(xí)成功企業(yè)的節(jié)約精神
工作篇
　細(xì)節(jié)7 當(dāng)省則省，減少不必要的公物使用
　細(xì)節(jié)8 愛企如家，花好手頭的每一分公款
　細(xì)節(jié)9 顆粒歸倉，不拿企業(yè)一針一線
　細(xì)節(jié)10 “聚沙可成塔”，不論大小多少都要節(jié)約
　細(xì)節(jié)11　精簡會議也是一種節(jié)約
　細(xì)節(jié)12　充分溝通，把節(jié)約貫穿始終
　細(xì)節(jié)13　清點(diǎn)“時(shí)間倉庫”，改變浪費(fèi)惡習(xí)
落實(shí)篇
　細(xì)節(jié)14　立即行動是節(jié)約的*佳途徑
　細(xì)節(jié)15　改進(jìn)工作方法，提升工作效能
　細(xì)節(jié)16　精打細(xì)算，巧妙杜絕浪費(fèi)
　細(xì)節(jié)17　決策浪費(fèi)是*大的浪費(fèi)
　細(xì)節(jié)18　把資源投到*具競爭力的地方
　細(xì)節(jié)19 “摳門”的企業(yè)*有生命力
　細(xì)節(jié)20　以*少的資源，創(chuàng)造出*大的價(jià)值
流程篇
　細(xì)節(jié)21　砍掉浪費(fèi)，提高企業(yè)的效率
　細(xì)節(jié)22　提高閑置資產(chǎn)的使用效率
　細(xì)節(jié)23　密切關(guān)注生產(chǎn)成本，有效落實(shí)節(jié)約
　細(xì)節(jié)24　優(yōu)化資源配置，節(jié)約行政成本
　細(xì)節(jié)25　打造強(qiáng)大的采購“軍團(tuán)”，降低采購費(fèi)用
　細(xì)節(jié)26 “陽光采購”，公開透明
　細(xì)節(jié)27　讓資金從一個“漏斗”進(jìn)出
　細(xì)節(jié)28　以嚴(yán)格的預(yù)算制度避免“大手大腳”
管理篇
　細(xì)節(jié)29　奉行“斤斤計(jì)較”的成本管理理念
　細(xì)節(jié)30　精益化運(yùn)營eam系統(tǒng)，控制維修成本
　細(xì)節(jié)31 科學(xué)管理庫存，減少無形耗費(fèi)
　細(xì)節(jié)32　重視人員管理，保持企業(yè)運(yùn)營的高效率
　細(xì)節(jié)33　精益化管理，讓企業(yè)邁進(jìn)節(jié)約的快車道
提升篇
　細(xì)節(jié)34　在工作中找靈感，將技術(shù)創(chuàng)新融入節(jié)約中
　細(xì)節(jié)35　養(yǎng)成好習(xí)慣，做個留意節(jié)約的有心人
　細(xì)節(jié)36　開展“節(jié)約主題”活動，提升企業(yè)核心
競爭力
　細(xì)節(jié)37　營造節(jié)約文化，提升企業(yè)內(nèi)涵
　細(xì)節(jié)38　經(jīng)常反問自己：今天我節(jié)約了嗎
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讓節(jié)約成為習(xí)慣-有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié) 節(jié)選

《讓節(jié)約成為習(xí)慣:有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié)》以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中現(xiàn)實(shí)可行的節(jié)約細(xì)節(jié)為內(nèi)容，以理念、工作、落實(shí)、流程、管理、提升等各個階段為單元，列舉和說明了讓節(jié)約成為習(xí)慣的重要性和可操作性，明確能夠?qū)嵤┕?jié)約的細(xì)節(jié)所在，幫助讀者樹立節(jié)約意識、踐行節(jié)約習(xí)慣，為企業(yè)和個人創(chuàng)造更多收益、謀得共同發(fā)展！蹲尮(jié)約成為習(xí)慣:有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié)》說理簡明，案例豐富，既可以協(xié)助企業(yè)宣傳和確立節(jié)約文化，也能夠?yàn)閭人強(qiáng)化節(jié)約素養(yǎng)，是一本通俗有益的讀本！蹲尮(jié)約成為習(xí)慣:有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié)》可作為大眾讀物，也可作為企事業(yè)單位和機(jī)關(guān)節(jié)約培訓(xùn)教材使用。

讓節(jié)約成為習(xí)慣-有效節(jié)約的38個細(xì)節(jié) 相關(guān)資料

多爭取一塊錢生意，也許要受外界環(huán)境的限制，但節(jié)約一塊錢，可以靠自己努力；節(jié)省一塊錢，就等于凈賺了一塊錢。 　　　　　　　　　　　　 ——臺灣經(jīng)營之神　王永慶 只有節(jié)約，企業(yè)才能生存；只有節(jié)約，員工才能發(fā)展。 　　　　　　　　　　　　 ——華人首富　李嘉誠 在當(dāng)今形勢下，無論是個人創(chuàng)富，還是實(shí)現(xiàn)人生理想、事業(yè)抱負(fù)，除了勤儉節(jié)約，你別無選擇。 　　　　　　　　　　　　 ——德豳otto郵購集團(tuán)總裁邁克爾·奧托 企業(yè)內(nèi)部存在著許多浪費(fèi)，它們耗費(fèi)了資源但卻沒有產(chǎn)生價(jià)值。不消除這些浪費(fèi)，就談不上節(jié)約，也無法增加利潤。 　　　　　　　　　　　　 ——柯達(dá)首席行政長官白嘉理

商品評論(1條)
  • 主題：簡明實(shí)用

    書不錯！
        案例鮮活，論述簡潔，層次分明，很實(shí)用！

    2010/1/18 17:18:08
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