人力資源管理(中級(jí))講義.真題.預(yù)測(cè)全攻略-2012年經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試
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人力資源管理(中級(jí))講義.真題.預(yù)測(cè)全攻略-2012年經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試 版權(quán)信息
- ISBN:9787535457196
- 條形碼:9787535457196 ; 978-7-5354-5719-6
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊(cè)數(shù):暫無(wú)
- 重量:暫無(wú)
- 所屬分類(lèi):>>
人力資源管理(中級(jí))講義.真題.預(yù)測(cè)全攻略-2012年經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試 本書(shū)特色
講義:提煉重點(diǎn),理清結(jié)構(gòu),循序漸進(jìn),一網(wǎng)打盡 真題:歷年真題,詳盡解析,針對(duì)應(yīng)試,一勞永逸 預(yù)測(cè):把握規(guī)律,合理打斷,有的放矢,一擊而中
人力資源管理(中級(jí))講義.真題.預(yù)測(cè)全攻略-2012年經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試 內(nèi)容簡(jiǎn)介
本書(shū)根據(jù)*新修訂的2012年《經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試大綱》,嚴(yán)格依據(jù)全國(guó)經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試指定教材《人力資源管理(中級(jí))》編寫(xiě),旨在幫助參加2012年經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試的人士自學(xué)、備考、快速通關(guān)之用。 為方便應(yīng)考者學(xué)習(xí),本書(shū)共分為六大功能模塊:考情分析、考點(diǎn)結(jié)構(gòu)圖、重要考點(diǎn)講解、考試真題分析、練習(xí)測(cè)試題、模擬試卷。 本書(shū)主要介紹了組織激勵(lì)、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計(jì)與組織文化、戰(zhàn)略性人力資源管理、人力資源規(guī)劃、工作分析、人員甄選、績(jī)效管理、薪酬福利管理、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)力市場(chǎng)、人力資本投資理論、社會(huì)保險(xiǎn)法律、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)、勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)調(diào)仲裁、社會(huì)保險(xiǎn)、法律責(zé)任與執(zhí)法。本書(shū)對(duì)人力資源管理方面的內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)致的講述并結(jié)合真題分析,使應(yīng)考者能夠全面準(zhǔn)確的了解人力資源管理的相關(guān)知識(shí),是應(yīng)考者快速貫通考點(diǎn)、順利通過(guò)考試的**書(shū)籍。
人力資源管理(中級(jí))講義.真題.預(yù)測(cè)全攻略-2012年經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試 目錄
考情分析
邏輯結(jié)構(gòu)圖
考點(diǎn)精講與真題解析
**節(jié)需要、動(dòng)機(jī)與激勵(lì)
考點(diǎn)一需要與動(dòng)機(jī)的含義
考點(diǎn)二內(nèi)源性動(dòng)機(jī)和外源性動(dòng)機(jī)
考點(diǎn)三激勵(lì)及其類(lèi)型
第二節(jié)激勵(lì)理論
考點(diǎn)四需要層次理論
考點(diǎn)五雙因素理論
考點(diǎn)六 erg理論
考點(diǎn)七三重需要理論
考點(diǎn)八公平理論
考點(diǎn)九期望理論
人力資源管理(中級(jí))講義.真題.預(yù)測(cè)全攻略-2012年經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試 作者簡(jiǎn)介
索曉輝男,中央財(cái)經(jīng)大學(xué)畢業(yè),注冊(cè)會(huì)計(jì)師。就職于北京中和正信會(huì)計(jì)師事務(wù)所,先后從事會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)、稅務(wù)籌劃,管理咨詢(xún)等工作,2001獲得中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。
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