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上海社會(huì)科學(xué)院出版社有限公司人力資源和社會(huì)保障管理實(shí)務(wù)手冊(cè)(2018)

上海社會(huì)科學(xué)院出版社有限公司人力資源和社會(huì)保障管理實(shí)務(wù)手冊(cè)(2018)

出版社：上海社會(huì)科學(xué)院出版社出版時(shí)間：2017-07-01
開本： 其他 頁(yè)數(shù)： 187
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上海社會(huì)科學(xué)院出版社有限公司人力資源和社會(huì)保障管理實(shí)務(wù)手冊(cè)(2018) 版權(quán)信息

上海社會(huì)科學(xué)院出版社有限公司人力資源和社會(huì)保障管理實(shí)務(wù)手冊(cè)(2018) 本書特色

本書是2018年度的有關(guān)勞動(dòng)和社會(huì)保障方面的文件的匯集與解讀。全書分勞動(dòng)管理、保險(xiǎn)福利、事業(yè)單位人事管理、爭(zhēng)議處理、居住證管理以及民主管理等六大部分，對(duì)許多新發(fā)布的規(guī)定都有新的權(quán)威分析，并指導(dǎo)從事人力資源管理人員如何進(jìn)行操作。

上海社會(huì)科學(xué)院出版社有限公司人力資源和社會(huì)保障管理實(shí)務(wù)手冊(cè)(2018) 內(nèi)容簡(jiǎn)介

本書是2018年度的有關(guān)勞動(dòng)和社會(huì)保障方面的文件的匯集與解讀。全書分勞動(dòng)管理、保險(xiǎn)福利、*單位人事管理、爭(zhēng)議處理、居住證管理以及民主管理等六大部分，對(duì)許多新發(fā)布的規(guī)定都有新的分析，并指導(dǎo)從事人力資源管理人員如何進(jìn)行操作。

上海社會(huì)科學(xué)院出版社有限公司人力資源和社會(huì)保障管理實(shí)務(wù)手冊(cè)(2018) 目錄

**部分 勞動(dòng)管理 **章 勞動(dòng)用工 一、招工 二、退工 三、登記備案手續(xù)涉及的有關(guān)事項(xiàng) 四、社會(huì)保險(xiǎn)登記、變更、注銷 五、勞動(dòng)合同 六、特殊人員就業(yè) 第二章 工作時(shí)間 一、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí) 二、不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制 三、延長(zhǎng)工作時(shí)間 第三章 休息休假 一、法定節(jié)假日 二、年休假 三、婚假 四、喪假 五、探親假 （一）職工探親 （二）歸僑、僑眷職工探親 （三）臺(tái)胞、臺(tái)屬職工探親 六、醫(yī)療期標(biāo)準(zhǔn) 第四章 勞動(dòng)報(bào)酬 一、全市職工平均工資 二、*低工資標(biāo)準(zhǔn) 附一：歷年本市職工平均工資 附二：歷年本市*低工資標(biāo)準(zhǔn) 三、工資的折算 四、加班工資和假期工資 五、病休假期工資 （一）疾病休假工資的計(jì)算 （二）疾病休假工資*低標(biāo)準(zhǔn) 六、中夜班津貼 七、高溫季節(jié) 津貼 八、保健食品費(fèi) 第五章 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 一、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)膸追N情形 附：《上海市勞動(dòng)合同條例》規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 二、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算 三、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi) 第六章 勞動(dòng)保護(hù) 一、職業(yè)病防治 二、生育假期 三、節(jié)育手術(shù)假期和待遇 四、女職工權(quán)益保障 第七章 勞務(wù)派遣 第八章 非全日制勞動(dòng)用工 一、每月工作時(shí)間、*低工資標(biāo)準(zhǔn) 第二部分 保險(xiǎn)福利 第三部分 事業(yè)單位人事管理 第四部分 爭(zhēng)議處理 第五部分 居住證管理 第六部分 工會(huì) 集體協(xié)商 民主管理 第七部分 其他
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上海社會(huì)科學(xué)院出版社有限公司人力資源和社會(huì)保障管理實(shí)務(wù)手冊(cè)(2018) 作者簡(jiǎn)介

主編單位為上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障學(xué)會(huì)，主要從事勞動(dòng)和社會(huì)保障方面的學(xué)術(shù)研究、政策業(yè)務(wù)咨詢和培訓(xùn)，并為會(huì)員單位提供相關(guān)勞動(dòng)保障工作服務(wù)。學(xué)會(huì)建立以來(lái)，已出版了一系列學(xué)術(shù)研究專著。本書撰稿者為從事勞動(dòng)保障研究的專業(yè)人員

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