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中國文化5000年
前瞻職業(yè)軟技能 版權(quán)信息
- ISBN:9787568155649
- 條形碼:9787568155649 ; 978-7-5681-5564-9
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊(cè)數(shù):暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
前瞻職業(yè)軟技能 內(nèi)容簡介
《前瞻職業(yè)軟技能》在遵循現(xiàn)代職業(yè)教育的規(guī)律基礎(chǔ)上,從人在職業(yè)中生存和發(fā)展的需求和期待視角出發(fā),主要對(duì)軟技能的概念與分類、內(nèi)容體系、培養(yǎng)模式的探索、影響和意義等進(jìn)行描述分析,同時(shí)在此基礎(chǔ)上結(jié)合國內(nèi)職業(yè)教育的實(shí)然狀態(tài),對(duì)軟技能的理論研究與實(shí)踐應(yīng)用在未來所應(yīng)關(guān)注的若干問題進(jìn)行了闡述,指出職業(yè)軟技能的變化發(fā)展的趨勢軌跡。職業(yè)軟技能并不是一套不食人間煙火的大道理,或是難以實(shí)踐的玄想式理論,而是可以讓人擁有職場的生存和發(fā)展的能力,能在真實(shí)職場中辨識(shí)生存和發(fā)展的問題,進(jìn)一步尋找合理解決之道的致用之學(xué)。
前瞻職業(yè)軟技能 目錄
人生命運(yùn)決勝場
我為誰工作
企業(yè)老板,你是誰
快樂工作就能成功
第二章 前瞻職場的道德智慧
個(gè)人品格與道德成為能力的時(shí)代
透過道德與慈善創(chuàng)造營收:Zappos與TOMS
第三章 前瞻職場的倫理要求
職場倫理的必要做法
隨時(shí)更新的工作態(tài)度與企業(yè)期待的工作態(tài)度
服務(wù)人員的服務(wù)倫理要求
違反職場倫理的不道德行為
禮貌是職場禮儀的核心要義
第四章 前瞻職場的思考力
思考力到底是什么
思考力的基礎(chǔ)與提高準(zhǔn)確度的方法
第五章 前瞻職場的計(jì)劃力
沒計(jì)劃力,行動(dòng)會(huì)松松垮垮
目標(biāo)是計(jì)劃力的先導(dǎo)
提高計(jì)劃力的主要方法
第六章 前瞻職場的執(zhí)行力
解決力是執(zhí)行力的核心要義
重在執(zhí)行:執(zhí)行力就是競爭力
第七章 前瞻職場的溝通力
溝通力:做事與做人
企業(yè)的經(jīng)驗(yàn):生產(chǎn)效能加倍的豐田公司的溝通力
商業(yè)方案的技巧:3S溝通力法則
第八章 前瞻職場領(lǐng)導(dǎo)力
第九章 前瞻職場的合作力
參考文獻(xiàn)
后記
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