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高績效心智-拉開彼此差距的關(guān)鍵因素 版權(quán)信息
- ISBN:9787559629913
- 條形碼:9787559629913 ; 978-7-5596-2991-3
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊數(shù):暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
高績效心智-拉開彼此差距的關(guān)鍵因素 本書特色
本書是寫給未來十年職場精英的情商、性格、習(xí)慣的自我升級指南。長期研究個人表現(xiàn)與企業(yè)績效的海歸協(xié)會秘書長安妮用她和她的海歸朋友的故事為你講解:下一個十年,決勝職場的工作邏輯是什么?未來職場,具備什么特質(zhì)的人會成為搶手人才? 原招商銀行行長馬蔚華說:“安妮的書不僅僅是如何在職場中獲得高績效的‘方法論’,更是一種‘心法論’。”
高績效心智-拉開彼此差距的關(guān)鍵因素 內(nèi)容簡介
樊登讀書會創(chuàng)始人樊登重點關(guān)注圖書! 樊登、馮唐、古典、馬蔚華、湯繼強(qiáng)一致好評! 別再重復(fù)舊的低效模式,新時代的職場邏輯改變了,你的心智也要全面升級! 下一個十年,什么樣的人zui搶手?研究個人表現(xiàn)與企業(yè)績效的海歸協(xié)會秘書長安妮發(fā)現(xiàn):厲害的人都是績效控,擁有九種高績效心智,你就能成為未來十年職場zui搶手的人。未來職場精英的九種高績效心智: 1.多重專注:否則前功盡棄 2.善于尋找價值缺口:完成工作的特別方式 3.刻意練習(xí):成為一個高手 4.熱情與使命感的結(jié)合:讓每一個工作細(xì)節(jié)都有溫度 5.“聰明的努力”:你以為我有多幸運,我就有多努力 6.高明的說話方式:關(guān)鍵時刻,化解各種阻力 7.協(xié)作的要領(lǐng):讓團(tuán)隊變聰明 8.走心:這是一種能力 9.發(fā)諸內(nèi),行于外:成為自己和他人的發(fā)動機(jī)
高績效心智-拉開彼此差距的關(guān)鍵因素 目錄
高績效心智-拉開彼此差距的關(guān)鍵因素 相關(guān)資料
安妮的書中有一句打動我的話:“我工作不是為了任何人,是為了我自己。”這句話讓工作成了一種修行。同樣,你的人生也不是為了任何人,而是為了你自己成為一個更好的人。 ——樊登,樊登讀書會創(chuàng)始人 安妮的書不僅僅是如何在職場中獲得高績效的“方法論”,更是一種“心法論”。初入職場的新人能在這本書中學(xué)習(xí)和探知職業(yè)的前路,陷入倦怠的熟手能在這本書中感受和尋回工作的初心。“高績效”不只是外部給你的獎勵,更是你給自己的獎賞。 ——馬蔚華,原招商銀行行長 這本書就是像《活法》一樣……一個個很容易讀完的故事,毫不遮掩的真誠和內(nèi)心暴露;簡單的語言,偶爾閃動的智慧語句;我想,如果稻盛和夫是個30多歲的中國萌妹子,這就是他寫的《活法》的方式。 ——古典,新精英生涯董事長 生涯規(guī)劃師
高績效心智-拉開彼此差距的關(guān)鍵因素 作者簡介
安妮 Annie 深圳市海歸協(xié)會秘書長,深圳市僑聯(lián)青年委員會秘書長。畢業(yè)于澳大利亞巴拉瑞特大學(xué),工商管理碩士。曾任中國平安總裁助理。2010年進(jìn)入深圳市海歸協(xié)會以來,她把這個平臺打造成全國極有影響力的海歸交流機(jī)構(gòu):目前有線下會員1000人,網(wǎng)絡(luò)會員3萬人,微信會員30萬人;全球有17個辦事處,36個海外友好社團(tuán),43個全國海歸協(xié)會友好社團(tuán);每年舉辦600多場活動,影響人次超過100萬。 從小喜歡心理學(xué),師從于華人心理學(xué)導(dǎo)師李中瑩,喜歡看書,喜歡分享,喜歡幫助人,被朋友們稱為“雞湯姐”。她認(rèn)為幸福就是:有方向、在路上。 已出版《你必須精致,這是女人的尊嚴(yán)》。 微信:calling_anny 微博:海歸協(xié)會annie
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