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大學(xué)組織治理的結(jié)構(gòu)與效率研究 版權(quán)信息
- ISBN：9787522501147
- 條形碼：9787522501147 ; 978-7-5225-0114-7
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
大學(xué)組織治理的結(jié)構(gòu)與效率研究 內(nèi)容簡介
這是一部關(guān)于大學(xué)組織治理的結(jié)構(gòu)與效率研究的學(xué)術(shù)專著。大學(xué)治理是教育治理的重要組成部分,在國家治理中具有獨(dú)特的地位和作用。以往對大學(xué)治理結(jié)構(gòu)的研究大都著眼于治理理論或者政策分析的視角，很少用經(jīng)濟(jì)學(xué)的方法來去分析大學(xué)治理結(jié)構(gòu)的合理性問題。在當(dāng)前優(yōu)選化的時(shí)代背景
大學(xué)組織治理的結(jié)構(gòu)與效率研究 目錄
**章 緒論
**節(jié) 研究背景
第二節(jié) 問題的提出
第三節(jié) 研究意義
第四節(jié) 國內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn)研究綜述
第五節(jié) 研究方法
第六節(jié) 研究內(nèi)容
第七節(jié) 本書的創(chuàng)新點(diǎn)
第二章 理論基礎(chǔ)：治理理論與博弈論
**節(jié) 治理理論
第二節(jié) 博弈理論
第三節(jié) 組織理論
第三章 西方國家大學(xué)治理結(jié)構(gòu)
**節(jié) 美國大學(xué)的治理結(jié)構(gòu)
第二節(jié) 英國大學(xué)的治理結(jié)構(gòu)
第三節(jié) 德國大學(xué)的治理結(jié)構(gòu)
第四節(jié) 法國大學(xué)的治理結(jié)構(gòu)
第五節(jié) 國際高等教育治理的未來發(fā)展趨勢
第四章 中國大學(xué)內(nèi)部治理體系分析
**節(jié) 大學(xué)治理主體類型
第二節(jié) 大學(xué)內(nèi)部治理主體及其權(quán)力來源
第五章 中國大學(xué)內(nèi)部治理的效率分析
**節(jié) 博弈的模型建構(gòu)
第二節(jié) 教師參與與大學(xué)治理效率
第三節(jié) 大學(xué)治理結(jié)構(gòu)的文本分析
第六章 走出困境：中國高校內(nèi)部治理的制度設(shè)計(jì)
**節(jié) 共享與共治：多元治理的模式
第二節(jié) 制衡與協(xié)調(diào)：專業(yè)分工的配置
第三節(jié) 走出囚徒困境：互利共贏的路徑
第七章 結(jié)語
參考文獻(xiàn)
附錄Ⅰ30所大學(xué)文本資料來源
附錄Ⅱ X大學(xué)教師職業(yè)壓力問卷
附錄Ⅲ X大學(xué)教師心理授權(quán)問卷
附錄Ⅳ X大學(xué)教師工作投入調(diào)查問卷
致謝
**節(jié) 研究背景
第二節(jié) 問題的提出
第三節(jié) 研究意義
第四節(jié) 國內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn)研究綜述
第五節(jié) 研究方法
第六節(jié) 研究內(nèi)容
第七節(jié) 本書的創(chuàng)新點(diǎn)
第二章 理論基礎(chǔ)：治理理論與博弈論
**節(jié) 治理理論
第二節(jié) 博弈理論
第三節(jié) 組織理論
第三章 西方國家大學(xué)治理結(jié)構(gòu)
**節(jié) 美國大學(xué)的治理結(jié)構(gòu)
第二節(jié) 英國大學(xué)的治理結(jié)構(gòu)
第三節(jié) 德國大學(xué)的治理結(jié)構(gòu)
第四節(jié) 法國大學(xué)的治理結(jié)構(gòu)
第五節(jié) 國際高等教育治理的未來發(fā)展趨勢
第四章 中國大學(xué)內(nèi)部治理體系分析
**節(jié) 大學(xué)治理主體類型
第二節(jié) 大學(xué)內(nèi)部治理主體及其權(quán)力來源
第五章 中國大學(xué)內(nèi)部治理的效率分析
**節(jié) 博弈的模型建構(gòu)
第二節(jié) 教師參與與大學(xué)治理效率
第三節(jié) 大學(xué)治理結(jié)構(gòu)的文本分析
第六章 走出困境：中國高校內(nèi)部治理的制度設(shè)計(jì)
**節(jié) 共享與共治：多元治理的模式
第二節(jié) 制衡與協(xié)調(diào)：專業(yè)分工的配置
第三節(jié) 走出囚徒困境：互利共贏的路徑
第七章 結(jié)語
參考文獻(xiàn)
附錄Ⅰ30所大學(xué)文本資料來源
附錄Ⅱ X大學(xué)教師職業(yè)壓力問卷
附錄Ⅲ X大學(xué)教師心理授權(quán)問卷
附錄Ⅳ X大學(xué)教師工作投入調(diào)查問卷
致謝
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大學(xué)組織治理的結(jié)構(gòu)與效率研究 作者簡介
孟倩:孟倩，管理學(xué)博士，渤海大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院副教授，主要從事高等教育學(xué)方面的教學(xué)和研究工作。從2011年起，研究內(nèi)容聚焦于大學(xué)治理方面，近五年，主持國家社科基金1項(xiàng)，省部級課題7項(xiàng)，在SSCI和CSSCI刊物發(fā)表近20篇論文。
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