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中國石油 版權(quán)信息
- ISBN：9787516427071
- 條形碼：9787516427071 ; 978-7-5164-2707-1
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
中國石油 本書特色
適讀人群 ：大眾本書系統(tǒng)梳理回顧中國石油取得社會責(zé)任管理實踐成果背后的工作邏輯與方法。
中國石油 內(nèi)容簡介
“十四五”時期，中國石油提出“綠色發(fā)展，奉獻能源，為客戶成長增動力，為人民幸福賦新能”的價值追求，提出“創(chuàng)新、資源、市場、國際化和綠色低碳”發(fā)展戰(zhàn)略，將對政府、客戶、員工、合作伙伴、社區(qū)和環(huán)境等多個重要利益相關(guān)方負責(zé)任的理念和要求融入公司發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)揮理念引領(lǐng)作用，將社會責(zé)任要求融入公司管理系統(tǒng)和日常運營中，形成具有中國石油特色的社會責(zé)任推進路徑，發(fā)揮了能源央企的示范帶頭作用。本書系統(tǒng)梳理回顧中國石油取得社會責(zé)任管理實踐成果背后的工作邏輯與方法，基于中國石油社會責(zé)任工作的實踐和經(jīng)驗，梳理挖掘社會責(zé)任管理的特色和亮點，分析中國石油開展工作面臨的機遇和挑戰(zhàn)，并為未來更好地開展社會責(zé)任工作提供建議。
中國石油 目錄
**章 價值：使命擔(dān)當(dāng)，責(zé)任基因植根發(fā)展大局
**節(jié) 國家能源戰(zhàn)略
第二節(jié) 中國石油價值追求與發(fā)展戰(zhàn)略
第三節(jié) 價值引領(lǐng)可持續(xù)發(fā)展之路
第二章 融合：理念引領(lǐng)，責(zé)任要求融入管理體系
**節(jié) 守正創(chuàng)新，打造管理模型
第二節(jié) 價值引領(lǐng)，形成責(zé)任共識
第三節(jié) 影響識別，驅(qū)動責(zé)任管理
第四節(jié) 系統(tǒng)管理，創(chuàng)造綜合價值
第三章 踐行：系統(tǒng)推進，責(zé)任實踐助力價值創(chuàng)造
**節(jié) 著力提供安全穩(wěn)定的能源供應(yīng)
第二節(jié) 增強生產(chǎn)運營責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)精神
第三節(jié) 尊重和保障人權(quán)
第四節(jié) 支持員工成長發(fā)展
第五節(jié) 引領(lǐng)行業(yè)轉(zhuǎn)型
第六節(jié) 支持民生改善
第四章 成效：共創(chuàng)共享，履責(zé)結(jié)果成就多元價值
**節(jié) 創(chuàng)新驅(qū)動，賦能公司高質(zhì)量發(fā)展
第二節(jié) 綠色發(fā)展，助力“雙碳”目標實現(xiàn)
第三節(jié) 價值共享，促進社會和諧發(fā)展
第五章 展望：持續(xù)改進，增添可持續(xù)未來新動能
**節(jié) 為經(jīng)濟社會環(huán)境可持續(xù)發(fā)展作貢獻
第二節(jié) 助力世界一流綜合性能源公司建設(shè)
附錄 中國石油社會責(zé)任大事記和責(zé)任榮譽
展開全部
中國石油 節(jié)選
作為國有重要骨干企業(yè)、全球主要的油氣生產(chǎn)商和供應(yīng)商之一，中國石油自成立以來，堅持“以人民為中心”，始終重視發(fā)揮自身優(yōu)勢參與解決社會和環(huán)境問題，平衡好促進經(jīng)濟社會環(huán)境可持續(xù)發(fā)展與提升自身競爭力的關(guān)系，致力于為全球能源轉(zhuǎn)型、實現(xiàn)碳達峰、碳中和等氣候和溫控目標提供中國石油解決方案，為實現(xiàn)聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標貢獻中國石油力量。 自2006年起，中國石油明確將“奉獻能源，創(chuàng)造和諧”作為企業(yè)宗旨，強調(diào)作為大型國有企業(yè)應(yīng)擔(dān)當(dāng)大任，努力踐行黨和國家賦予的經(jīng)濟、政治和社會責(zé)任，并前瞻性地制定了油氣產(chǎn)品生產(chǎn)與供應(yīng)、員工發(fā)展、安全環(huán)保和社會公益方面的社會責(zé)任目標。 “十四五”以來，中國石油提出“綠色發(fā)展、奉獻能源，為客戶成長增動力，為人民幸福賦新能”的價值追求，在滿足社會需求和應(yīng)對共同挑戰(zhàn)中尋機遇、謀發(fā)展，創(chuàng)造與利益相關(guān)方的共享價值，實現(xiàn)能源與環(huán)境、與社會可持續(xù)發(fā)展，共筑人類命運共同體。 中國石油的價值追求，充分體現(xiàn)了公司致力于經(jīng)濟、社會和環(huán)境綜合價值*大化的責(zé)任理念，為公司開展社會責(zé)任工作指明了方向，對公司管理者、員工與利益相關(guān)方的行為實踐起到了重要指引作用，引導(dǎo)公司各級員工將對環(huán)境、社會負責(zé)任作為行事原則，按照《中國石油天然氣集團公司履行社會責(zé)任指引》（以下簡稱《指引》）建議，將社會責(zé)任要求融入公司管理體系，并在崗位工作中主動落實指引要求，創(chuàng)造股東、客戶、消費者、員工、社區(qū)等相關(guān)方的多元共享價值。 中國石油的價值追求，體現(xiàn)了公司與生俱來的責(zé)任基因。作為國有企業(yè)，按照國家社會發(fā)展大局的需求，承擔(dān)保障國家能源安全、保障人民美好生活對能源的需要，服務(wù)和保障民生發(fā)展所需，是中國石油與生俱來的責(zé)任！熬G色發(fā)展、奉獻能源，為客戶成長增動力，為人民幸福賦新能”的價值追求，正是對中國石油社會責(zé)任的詮釋。綠色發(fā)展是公司在經(jīng)營發(fā)展過程中始終堅持的基本原則，體現(xiàn)了公司大力探索綠色轉(zhuǎn)型，努力減少環(huán)境負面影響，創(chuàng)造更高環(huán)境價值的不懈追求；奉獻能源體現(xiàn)了國家和人民對中國石油所提供的能源相關(guān)產(chǎn)品服務(wù)的基礎(chǔ)要求；為客戶成長增動力，體現(xiàn)了中國石油通過創(chuàng)新驅(qū)動，為客戶提供更可持續(xù)的、多元化的能源供給，提升經(jīng)濟社會發(fā)展動力；為人民幸福賦新能，體現(xiàn)了中國石油通過負責(zé)任的發(fā)展，更好地滿足人民美好生活對能源供給的需要，通過助力扶貧、鄉(xiāng)村振興、共同富裕等企業(yè)公民行動，為社會民生發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。 中國石油的價值引領(lǐng)，引領(lǐng)責(zé)任要求融入公司管理體系。中國石油的價值追求與公司履行社會責(zé)任的要求高度一致，是公司全體員工與外部相關(guān)方的行動共識，為公司將社會責(zé)任理念和要求融入公司管理體系奠定了基礎(chǔ)。公司各部門和各單位識別與自身管理工作緊密相關(guān)的社會責(zé)任議題，融入目標與計劃的制訂、實施、績效考核與改進等管理過程中，推動社會責(zé)任系統(tǒng)融入公司管理體系。 中國石油的價值踐行，引導(dǎo)各級員工系統(tǒng)開展履責(zé)實踐。中國石油識別出與公司可持續(xù)發(fā)展緊密相關(guān)、利益相關(guān)方重點關(guān)注的八個責(zé)任領(lǐng)域，分別是能源供應(yīng)、環(huán)境保護、組織治理、尊重人權(quán)、公平運營、勞工實踐、消費者權(quán)益、社區(qū)參與和社會公益，為公司各級員工在崗位工作中履行社會責(zé)任提供了操作指引，將責(zé)任理念全面融入企業(yè)經(jīng)營管理，形成了公司整體社會責(zé)任工作的統(tǒng)籌行動，推動公司可持續(xù)發(fā)展能力不斷提升。 中國石油的價值共享，促進公司持續(xù)創(chuàng)造更高的綜合價值。中國石油通過全公司履行社會責(zé)任的系統(tǒng)行動實踐，實現(xiàn)了從理念、管理、行動到績效的良性社會責(zé)任管理工作循環(huán)，持續(xù)創(chuàng)造了更高的經(jīng)濟、環(huán)境和社會綜合價值。公司在國內(nèi)外市場競爭中贏得持續(xù)競爭優(yōu)勢，經(jīng)營業(yè)績邁上新臺階，油氣兩大產(chǎn)業(yè)鏈安全平穩(wěn)運行，國企改革持續(xù)深入推進，創(chuàng)新科技碩果累累，提質(zhì)增效攀新高，公司高質(zhì)量發(fā)展取得新進展；加快構(gòu)建多能互補新格局，將生態(tài)文明建設(shè)融入生產(chǎn)建設(shè)運營各環(huán)節(jié)，成為節(jié)約資源、保護環(huán)境、綠色發(fā)展的典范；通過保障能源供應(yīng)、提升客戶消費者滿意度、保障員工權(quán)益、與產(chǎn)業(yè)鏈伙伴合作共贏、履行企業(yè)公民責(zé)任等活動，實現(xiàn)與利益相關(guān)方價值共享，在保障和改善民生、促進社會公平正義方面發(fā)揮了重要作用，得到社會各界的廣泛認可。
中國石油 作者簡介
編寫組組長由李懂章?lián)，副組長由管竹筍擔(dān)任，組員有賈麗、陳瑞青、陳諾。 李懂章，中國石油天然氣集團有限公司黨組宣傳部（企業(yè)文化部、新聞辦公室）部長。 管竹筍，畢業(yè)于華中科技大學(xué)，社會學(xué)專業(yè)碩士。責(zé)揚天下(北京)管理顧問有限公司常務(wù)副總裁兼首席運營官，中國企業(yè)聯(lián)合會管理現(xiàn)代化工作委員會專家，華中科技大學(xué)金蜜蜂社會責(zé)任研究院執(zhí)行院長。先后參與ISO 26000社會責(zé)任國際標準和GB 36000社會責(zé)任國家標準的研究和制定工作，參與國務(wù)院國資委中央企業(yè)“十三五”社會責(zé)任戰(zhàn)略規(guī)劃課題研究，在企業(yè)社會責(zé)任戰(zhàn)略規(guī)劃及管理體系建設(shè)方面富有經(jīng)驗。
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