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人力資源/行政管理

薪酬管理

作者：主編李楠，周媛媛，張雪

出版社：西北工業(yè)大學(xué)出版社出版時間：2019-10-01

開本： 26cm 頁數(shù)： 231頁

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版權(quán)信息
內(nèi)容簡介

薪酬管理版權(quán)信息

ISBN：9787561265994
條形碼：9787561265994 ; 978-7-5612-6599-4
裝幀：暫無
冊數(shù)：暫無
重量：暫無
所屬分類：
管理
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人力資源/行政管理

薪酬管理內(nèi)容簡介

本教材包括兩大部分，其中**章至第九章是理論篇，主要講解薪酬管理的相關(guān)理論知識，第十章至第十五章是操作篇，主要講解薪酬管理的實際工作中涉及到的一些工作事項。教材編寫的目的是希望通過該教學(xué)的學(xué)習(xí)使用，既能培養(yǎng)出薪酬管理知識扎實的人力資源管理專業(yè)的學(xué)生，也能鍛煉學(xué)生的實際操作能力，為從事薪酬管理工作打下實操基礎(chǔ)，提升就業(yè)能力。該教材適合人力資源管理專業(yè)的學(xué)生使用，也適合非人力資源管理專業(yè)從事薪酬管理工作的新員工參考學(xué)習(xí)使用。

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