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廣東行政管理體制改革40年:1978-2018 版權(quán)信息
- ISBN：9787306065025
- 條形碼：9787306065025 ; 978-7-306-06502-5
- 裝幀：一般純質(zhì)紙
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
廣東行政管理體制改革40年:1978-2018 本書特色
在40年的改革開放歷程中，廣東省的行政管理體制改革通常走在全國的前列，承擔著中國行政管理體制改革“排頭兵”的角色。本書以優(yōu)化政府行政職能為經(jīng)，以社會發(fā)展時間為緯，從政府機構(gòu)改革、政府職能轉(zhuǎn)變、審批制度革新、內(nèi)部關(guān)系理順、績效管理改進、服務(wù)職能創(chuàng)新等方面為讀者展開了一幅廣東行政管理體制改革的恢宏畫卷。在改革開放過程中，廣東始終先行一步、帶頭試點，走在中國行政管理體制改革的*前面，為自身經(jīng)濟社會的發(fā)展提供了堅實的保障和強大的動力。
廣東行政管理體制改革40年:1978-2018 內(nèi)容簡介
本書共六章，主要內(nèi)容包括：勇立潮頭——先行先試的廣東行政管理體制改革；政府機構(gòu)改革：打造精干高效的政府；轉(zhuǎn)變政府職能：塑造有限政府；革新行政審批制度：建設(shè)服務(wù)型政府；理順政府條塊關(guān)系：構(gòu)建與時俱進的政府；改進績效，創(chuàng)新服務(wù)：構(gòu)筑效能型政府。
廣東行政管理體制改革40年:1978-2018 目錄
叢書總序**章 勇立潮頭：先行先試的廣東行政管理體制改革 **節(jié) “四個階段”的演進歷程 第二節(jié) “五位一體”的政府轉(zhuǎn)型和“四大關(guān)系”的政府治理 第三節(jié) 以政府治理現(xiàn)代化實現(xiàn)“良治”廣東：廣東行政管理體制改革40年的歷史定位 小結(jié)
第二章 政府機構(gòu)改革：打造精干高效的政府 **節(jié) “機構(gòu)精簡”階段：1978—1991年 第二節(jié) “職能轉(zhuǎn)變”階段：1992—2002年 第三節(jié) “職責強化”階段：2003—2012年 第四節(jié) “結(jié)構(gòu)優(yōu)化”階段：2013年至今 小結(jié)
第三章 轉(zhuǎn)變政府職能：塑造有限政府 **節(jié) 重新定位、調(diào)整和強化政府經(jīng)濟職能（1978—1991年） 第二節(jié) 明確政府經(jīng)濟職能，社會管理職能顯現(xiàn)（1992—2002年） 第三節(jié) 強化公共服務(wù)和社會管理職能，建設(shè)責任政府（2003—2012年） 第四節(jié) 推進政府治理現(xiàn)代化，構(gòu)建科學的職能體系（2013年至今） 小結(jié)
第四章 革新行政審批制度：建設(shè)服務(wù)型政府 **節(jié) 行政審批制度的形成與調(diào)整階段（1978—1991年）：減少經(jīng)濟發(fā)展的政治束縛 第二節(jié) 改革的初步探索階段（1992—1998年）：下放經(jīng)濟發(fā)展事權(quán)，減少微觀事務(wù)管理 第三節(jié) 改革的全面推進階段（1999—2011年）：大力清理審批事項，創(chuàng)新審批方式 第四節(jié) 改革的現(xiàn)代化階段（2012—2017年）：數(shù)據(jù)平臺全面助力，社會主體地位凸顯 小結(jié)
第五章 理順政府條塊關(guān)系：構(gòu)建與時俱進的政府 **節(jié) 行政區(qū)劃優(yōu)化廣東先試 第二節(jié) “省直管縣”改革廣東創(chuàng)新實踐 第三節(jié) 跨地區(qū)行政資源整合廣東先探 小結(jié)
第六章 改進績效，創(chuàng)新服務(wù)：構(gòu)筑效能型政府 **節(jié) 規(guī)范行為，優(yōu)化運行，建立效能政府長效機制 第二節(jié) 改進方式，優(yōu)化流程，凸顯效能政府服務(wù)本色 第三節(jié) 監(jiān)管落地，責任到位，強化效能政府責任擔當 小結(jié)
后記
第二章 政府機構(gòu)改革：打造精干高效的政府 **節(jié) “機構(gòu)精簡”階段：1978—1991年 第二節(jié) “職能轉(zhuǎn)變”階段：1992—2002年 第三節(jié) “職責強化”階段：2003—2012年 第四節(jié) “結(jié)構(gòu)優(yōu)化”階段：2013年至今 小結(jié)
第三章 轉(zhuǎn)變政府職能：塑造有限政府 **節(jié) 重新定位、調(diào)整和強化政府經(jīng)濟職能（1978—1991年） 第二節(jié) 明確政府經(jīng)濟職能，社會管理職能顯現(xiàn)（1992—2002年） 第三節(jié) 強化公共服務(wù)和社會管理職能，建設(shè)責任政府（2003—2012年） 第四節(jié) 推進政府治理現(xiàn)代化，構(gòu)建科學的職能體系（2013年至今） 小結(jié)
第四章 革新行政審批制度：建設(shè)服務(wù)型政府 **節(jié) 行政審批制度的形成與調(diào)整階段（1978—1991年）：減少經(jīng)濟發(fā)展的政治束縛 第二節(jié) 改革的初步探索階段（1992—1998年）：下放經(jīng)濟發(fā)展事權(quán)，減少微觀事務(wù)管理 第三節(jié) 改革的全面推進階段（1999—2011年）：大力清理審批事項，創(chuàng)新審批方式 第四節(jié) 改革的現(xiàn)代化階段（2012—2017年）：數(shù)據(jù)平臺全面助力，社會主體地位凸顯 小結(jié)
第五章 理順政府條塊關(guān)系：構(gòu)建與時俱進的政府 **節(jié) 行政區(qū)劃優(yōu)化廣東先試 第二節(jié) “省直管縣”改革廣東創(chuàng)新實踐 第三節(jié) 跨地區(qū)行政資源整合廣東先探 小結(jié)
第六章 改進績效，創(chuàng)新服務(wù)：構(gòu)筑效能型政府 **節(jié) 規(guī)范行為，優(yōu)化運行，建立效能政府長效機制 第二節(jié) 改進方式，優(yōu)化流程，凸顯效能政府服務(wù)本色 第三節(jié) 監(jiān)管落地，責任到位，強化效能政府責任擔當 小結(jié)
后記
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廣東行政管理體制改革40年:1978-2018 作者簡介
陳天祥，中山大學政治與公共事務(wù)管理學院教授，教育部人文社會科學重點研究基地中山大學中國公共管理研究中心兼職教授，廣東省行政體制改革與機構(gòu)編制管理研究會副會長。學術(shù)特長：行政體制改革、國家與社會關(guān)系、基層治理、政府績效管理、人力資源管理。
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