-
>
營銷管理
-
>
茶葉里的全球貿易史(精裝)
-
>
近代華商股票市場制度與實踐(1872—1937)
-
>
麥肯錫圖表工作法
-
>
底層邏輯:看清這個世界的底牌
-
>
李誕脫口秀工作手冊
-
>
成事:馮唐品讀曾國藩嘉言鈔
使命管理 版權信息
- ISBN:9787504697325
- 條形碼:9787504697325 ; 978-7-5046-9732-5
- 裝幀:一般純質紙
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
使命管理 本書特色
1. 企業(yè)存在的目的是增進社會福祉。——彼得·德魯克。踐行社會責任,推動社會進步,是打造影響力企業(yè)的必由之路。 2極端氣候頻發(fā)與新冠肺炎疫情造成全球商業(yè)環(huán)境的巨變,給企業(yè)帶來了新的挑戰(zhàn)。企業(yè)管理者如何變危為機,踐行社會責任,促成企業(yè)和社會的共贏? 3. 聯合利華前CEO保羅·波爾曼和萬事達總裁阿杰·邦加強力推薦
使命管理 內容簡介
商界曾經理所當然地認為,企業(yè)管理的**要義在于企業(yè)和股東利益優(yōu)選化。但如今人們的觀念已經發(fā)生了變化。面對氣候問題、新冠疫情的蔓延,以及全球化背景下普遍的貧富分化,企業(yè)管理者不該置身事外,而需要成為“解決方案”的一部分。本書旨在讓未來的商界領袖跳脫出傳統(tǒng)利益至上的思維,從社會和環(huán)境的角度來更深地考慮自己的職業(yè)、目標和價值,樹立起造福社會的使命感。當企業(yè)自覺轉變角色,擔當起應負的社會責任,這不但有助于企業(yè)的公眾形象,長遠來看也將提升企業(yè)的競爭力和適應能力,實現企業(yè)與社會的共同進步。
使命管理 目錄
Part 1 轉變企業(yè)角色
第--章 不斷變化的商業(yè)環(huán)境 / 033
第二章 市場轉型 / 044
第三章 應對氣候變化 / 060
第二部分重塑政府角色
第四章 重新思考政企關系 / 071
第五章 民主與市場 / 079
第六章 透過政府“停擺”理解政府價值 / 087
第七章 共同應對氣候變化 / 094
第三部
Part 2分溝通變革
第八章 在充滿政治色彩的環(huán)境中交流 / 101
第九章 世界觀和社會運動 / 109
第十章 激進派和氣候變化辯論 / 117
第十一章 氣候變化辯論中的新人口統(tǒng)計學 / 123
第四部分誠信為本
第十二章 在高碳生活中構建低碳世界 / 129
第十三章 彌合社會分歧 / 140
第十四章 培養(yǎng)理解世界的多元視角 / 151
第五部分
Part 3 將企業(yè)管理視為一種使命
第十五章 未來的世界 / 165
第十六章 我們在未來扮演的角色 / 175
致謝 / 191
使命管理 作者簡介
[美]安德魯·j.霍夫曼(Andrew J. Hoffman),麻省理工學院管理學和土木與環(huán)境工程博士,美國密歇根大學羅斯商學院教授。著有《碳戰(zhàn)略:頂級公司如何減少氣候足跡》《文化如何塑造氣候變化辯論》《繁榮:關于可持續(xù)性的坦率對話》等暢銷書。2020年被授予商業(yè)可持續(xù)發(fā)展問題獎和ONE教學獎。
- >
月亮與六便士
- >
自卑與超越
- >
名家?guī)阕x魯迅:故事新編
- >
煙與鏡
- >
羅庸西南聯大授課錄
- >
山海經
- >
李白與唐代文化
- >
推拿