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商華著的《e-HR系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)踐》將信息化人力資源管理的理論方法與軟件實(shí)用操作相結(jié)合，系統(tǒng)地介紹了e-HR系統(tǒng)的各個功能模塊，分理論介紹、實(shí)驗(yàn)介紹和實(shí)驗(yàn)練習(xí)三個篇章漸進(jìn)分析了信息化人力資源管理中的各項(xiàng)功能和系統(tǒng)方案，比較全面地梳理了當(dāng)前信息化操作中人力資源管理的基本項(xiàng)目內(nèi)容和實(shí)踐特征。本書實(shí)踐操作性強(qiáng)，圖文并茂，針對設(shè)計(jì)實(shí)踐的操作步驟簡潔、易懂，可為信息化人力資源管理系統(tǒng)的操作者提供有效的指導(dǎo)。本書可作為企業(yè)信息化人力資源管理系統(tǒng)開發(fā)