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女人的職場華爾茲

出版社：中華工商聯(lián)合出版社出版時間：2009-12-01
開本： 16開 頁數(shù)： 203
本類榜單：成功/勵志銷量榜
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女人的職場華爾茲 版權(quán)信息

女人的職場華爾茲 本書特色

獻給天下所有為夢想而奮斗的女人們！ 韓國職場女性**讀本 職場版的《男人來自火星，女人來自金星》 職場是你的戰(zhàn)場，更是你的福地，只有在這里才能舞出你的優(yōu)雅高貴。 職場女性努力付出卻得不到升遷的8種理由： 處理事情過于感性化 不習(xí)慣加班、聚餐和會議 厭惡 “辦公室政治” 不懂得利用公司氛圍 容易因職場小事而受傷 缺乏經(jīng)濟學(xué)知識 不能正確使用“嫉妒” 對公司的照顧抱有過高期望點擊免費閱讀更多章節(jié)：女人的職場華爾茲

女人的職場華爾茲 內(nèi)容簡介

人的一生充滿了后悔。無論在何時做過怎樣的選擇，也無論選擇的結(jié)果如何，總會留下一些遺憾。
“如果那時學(xué)習(xí)再努力一些……”
“如果那時能抓住那個男人……”
“如果那時生活更節(jié)儉一些……”
“如果年輕的時候能進行一些投資……”
為什么要閱讀勵志類的書籍呢？答案也許各有不同，但不都是為了讓人生從現(xiàn)在起少一些后悔嗎？
對于作為女性的你而言，想要得到社會的認可就必須得到男性的認可。雖然不愿接受，但到目前為止，大部分的領(lǐng)導(dǎo)都是男性，為你做出評價的上級或社長大部分也是男性。無論你是否承認，這一事實都不會改變。
因此女性需要掌握更具實踐性的處世之道，在男性的世界里，只有掌握規(guī)則才能成功。如果你也有同感的話，就請將手中小說類的勵志書籍扔到一邊吧。從故事中脫離出來，鼓起開拓者般的勇氣吧！從現(xiàn)在起，以認真的態(tài)度管理好自己的工作吧！請你用自己的力量打破對女性的成見吧！
事實上，男性做100件事所得到的認可女性要做120件才能獲得。即使在同等條件下，女性得到承認的難度也要比男性大得多，就更不用說取得成功的艱辛了。
但現(xiàn)實越是如此，女性就越需要有克服重重困難，經(jīng)受各種考驗的積極心態(tài)。同時還需要具有“一定要在這個領(lǐng)域成功”的自信與熱情。
毋庸置疑，剛踏入料會的精英女性們?nèi)匀幌嘈抛约耗芟翊髮W(xué)時期一樣輕松地得到他人的承認，但事實上大多數(shù)人卻感到十分辛苦。
盡管她們頭腦聰明、能力突出，但卻因為缺乏妥善處理人際關(guān)系的技巧而被認為無法勝任團隊管理的工作。這些聰穎的女性不能成為成功的專業(yè)人士，而只能在中途退出的理由就在于此。如同咬一口就能使人眉頭緊皺的青檸一樣，成功女性是如何解決這些讓人皺緊眉頭的難題的呢？她們又是怎樣將酸澀不堪的青檸釀成甜美可口的檸檬汁的呢？本書將為大家介紹她們的成功之道，在理論分析的基礎(chǔ)上將這些技巧以易于實踐的方式呈現(xiàn)在讀者面前。
在本書的寫作過程中，筆者走訪了100多名成功女性，并從男性的角度挖掘了她們?nèi)〉媒裉斓某删偷脑颉?br> 不過可以肯定的是，她們絕不是從一開始就手攥著“成功”進入社會的。請不要忘記，成功女性也曾有過如青檸般酸澀的歲月。

女人的職場華爾茲 目錄

前言：女人，舞出你*美的職場華爾茲吧！
01 現(xiàn)在，你的職場主旋律已經(jīng)奏響了嗎？
1.現(xiàn)在，你是在搭乘下行的扶梯向上走
2.以主角的姿態(tài)演出自己的人生劇本
3.從抱怨中解放出來吧！
4.自信并非來自成功，成功一定源于自信
5.世上沒有“灰姑娘的傳說”
6.你永遠無法靠欺騙和自欺獲得成功
向*杰出的女性學(xué)習(xí)——ac尼爾森（韓國）董事長申銀輝苦難給了我堅硬的筋骨
02 世上只有三種人：男人、女人和職場女性
1.不可避免的辦公室政治
2.從現(xiàn)在起，建立自己的圈子
3.不要吝惜工作以外的時間
4.直率是職場毒藥
5.不要被職場小事傷害
6.比行為更重要的是評價
7.不要拒絕有助于自身發(fā)展的機會
8.讓午休時間過得更有價值
9.在周日的晚上做什么呢？
10.通過了解男性的游戲規(guī)則，實施女性的想法
向*杰出的女性學(xué)習(xí)——玫琳凱公司創(chuàng)始人玫琳凱·艾施靠自信成為影響世界的領(lǐng)袖人物
03 與人溝通，千萬別再說哪門子火星語言了
1.千萬別說“要不結(jié)婚算了”
2.溝通技巧決定你的職場地位
3.學(xué)習(xí)男性的決斷力
4.講對方想聽和能說的話
5.幽默比托業(yè)證書更重要
6.慎用自我中心的表達
7.不會說“不”就無法說“是”
8.“曉之以理”勝于“動之以情”
9.多言是銀，沉默是金
1.巧妙地匯報工作成果
11.建立與男性對話的渠道
向*杰出的女性學(xué)習(xí)——de—na公司董事長南場智子不要贏了戰(zhàn)役，輸了戰(zhàn)爭
04 公司之道非常道也
1.別把零食帶進辦公室
2.嫉妒是*強的動力
3.集體聚餐比約會更重要
4.學(xué)會用眼淚以外的方式解決問題
5.找突破口，別找借口
6.公司不是浪漫的地方
7.擁有你自己的“獨門絕技”
向*杰出的女性學(xué)習(xí)——韓國國際金融研究院院長金相京以10年后的自己為目標(biāo)
05 學(xué)會給上司伴舞，獨舞留給以后跳吧
1.上司比男友更重要
2.你無法將上司當(dāng)普通人
3.不要幻想與上司戀愛
4.輔助他，而不是對著干
5.反對意見，事不過三
6.站在上司的立場思考問題
7.找到“非你不可”的專長
向*杰出的女性學(xué)習(xí)——現(xiàn)代舞大師崔拉·夏普想象還不夠，要勇敢邁出**步
06 up！up！天天向上！
1.系統(tǒng)管理自己的工作成果
2.關(guān)系也是一種能力
3.用配飾定義你的風(fēng)格
4.女人一定要學(xué)點經(jīng)濟學(xué)
5.多結(jié)交成功的朋友，學(xué)會高位蓄水
6.休假比工作還重要
7.一絲不茍地愛自己吧！
8.珍惜個人時間才能更專業(yè)
9.在睡眠問題上，一定不能偷懶
10.為你自己工作，為你自己而活
向*杰出的女性學(xué)習(xí)——百事集團董事長英德拉·努伊如果你是女人，就必須比男人做得更好
結(jié)語：讓自己的人生更加炙熱吧！
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女人的職場華爾茲 節(jié)選

《女人的職場華爾茲》：為什么要閱讀勵志類的書籍呢？答案也許各有不同，但不都是為了讓人生從現(xiàn)在起少一些后悔嗎？對于作為女性的你而言，想要得到社會的認可就必須得到男性的認可。雖然不愿接受，但到目前為止，大部分的領(lǐng)導(dǎo)都是男性，為你做出評價的上級或社長大部分也是男性。無論你是否承認，這一事實都不會改變。因此女性需要掌握更具實踐性的處世之道，在男性的世界里，只有掌握規(guī)則才能成功。如果你也有同感的話，就請將手中小說類的勵志書籍扔到一邊吧。從故事中脫離出來，鼓起開拓者般的勇氣吧！從現(xiàn)在起，以認真的態(tài)度管理好自己的工作吧！請你用自己的力量打破對女性的成見吧！事實上，男性做100件事所得到的認可女性要做120件才能獲得。即使在同等條件下，女性得到承認的難度也要比男性大得多，就更不用說取得成功的艱辛了。但現(xiàn)實越是如此，女性就越需要有克服重重困難，?受各種考驗的積極心態(tài)。同時還需要具有"一定要在這個領(lǐng)域成功"的自信與熱情。毋庸置疑，剛踏入社會的精英女性們?nèi)匀幌嘈抛约耗芟翊髮W(xué)時期一樣輕松地得到他人的承認，但事實上大多數(shù)人卻感到十分辛苦。盡管她們頭腦聰明、能力突出，但卻因為缺乏妥善處理人際關(guān)系的技巧而被認為無法勝任團隊管理的工作。這些聰穎的女性不能成為成功的專業(yè)人士，而只能在中途退出的理由就在于此。如同咬一口就能使人眉頭緊皺的青檸一樣，成功女性是如何解決這些讓人皺緊眉頭的難題的呢？她們又是怎樣將酸澀不堪的青檸釀成甜美可口的檸檬?的呢？本書將為大家介紹她們的成功之道，在理論分析的基礎(chǔ)上將這些技巧以易于實踐的方式呈現(xiàn)在讀者面前。在本書的寫作過程中，筆者走訪了100多名成功女性，并從男性的角度挖掘了她們?nèi)〉媒裉斓某删偷?因。不過可以肯定的是，她們絕不是從一開始就手攥著"成功"進入社會的。請不要忘記，成功女性也曾有過如青檸般酸澀的歲月。女人，舞出你*美的職場華爾茲吧！人的一生充滿了后悔。無論在何時做過怎樣的選擇，也無論選擇的結(jié)果如何，總會留下一些遺憾！叭绻菚r學(xué)習(xí)再努力一些……”“如果那時能抓住那個男人……”“如果那時生活更節(jié)儉一些……”“如果年輕的時候能進行一些投資……”

女人的職場華爾茲 相關(guān)資料

20幾歲女性職場晉升的必讀書！ 我是一名剛?cè)肼毜呐，在男人主?dǎo)的職場上受到很多壓力和困惑，所以開始關(guān)注女性職場勵志相關(guān)的圖書，而這本書是我的首選。從中，我學(xué)到了人不應(yīng)該分為男人、女人，而應(yīng)該分成男人、女人和職場女性：在我學(xué)習(xí)這本書的時候，也開始研究男生，這本書可以說是“職場版的《男人來自火星，女人來自金星》”。 ——讀者樸智研 如果你曾經(jīng)因為無聊的世事以及無聊的男性而疲憊不堪；如果你曾經(jīng)熱血沸騰的心已漸漸冷卻，那么請翻閱這本書吧}通過這本書，你的心臟會以不一樣的心率重新跳動。這本書只推薦給這樣的讀者：永遠不放棄夢想，永遠追求美麗和智慧的“野心家”們。 ——韓國著名作家李智誠（《做女人要像希拉里》、《夢想的閣樓》的作者）

女人的職場華爾茲 作者簡介

金鐘沅，無論是誰，見到她都難以保持平靜，與她對話，更是感到心潮澎湃。 對于每個人來說，她都擁有著無窮的魅力。 金鐘沅，身為韓國知名的“職場女性自我改變與管理”的培訓(xùn)師，她是著名高校如圓光大學(xué)、全州大學(xué)，知名培訓(xùn)機構(gòu)如“天空教育”、“墊腳石”的受邀？，包括三星集團、新航銀行等韓國頂尖企業(yè)都是她的忠實擁躉，她所提倡的“視野帶來改變”的口號在無數(shù)的大公司得到實踐。 作為韓國最好的愿景教練（Vision Coach），她以纖夫拉動繩索般迫切的心情筆耕不輟著。她的作品給韓國數(shù)千萬的女性讀者生活帶來徹底的變化。主要著作還有《改變我生活的問題》、《Alice，從現(xiàn)在做起》等。

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