autocad類暢銷書！銷量上10000冊(cè)！ 　　autocad官方全球認(rèn)證講師、中國(guó)區(qū)認(rèn)證首席專家擔(dān)任主編； 　　73集同步視頻講解，讓專家手把手教您； 　　《autocad應(yīng)用技巧大全》1部，高手經(jīng)驗(yàn)大放送，大幅提高學(xué)習(xí)工作效率； 　　《autocad疑難問(wèn)題大全》1部，掃除學(xué)習(xí)障礙，事半功倍； 　　《autocad…

本書為中文版AutoCAD 2014建筑設(shè)計(jì)實(shí)例教程，系統(tǒng)全面地講解了AutoCAD 2014的基本功能及其在建筑設(shè)計(jì)領(lǐng)域的具體應(yīng)用。 本書共5篇18章，第1篇為基礎(chǔ)入門篇，主要講解了建筑制圖標(biāo)準(zhǔn)和AutoCAD 2014基本操作；第2篇為二維繪圖篇，主要講解了AutoCAD二維建筑圖形的繪制和編輯方法；第3篇為效率提升篇…

本書主要面向相關(guān)領(lǐng)域的初級(jí)讀者，以AutoCAD 2014中文版為平臺(tái)，以理論結(jié)合實(shí)踐的寫作手法，全面系統(tǒng)地介紹了AutoCAD 2014在室內(nèi)裝飾裝潢領(lǐng)域內(nèi)的制圖方法和具體應(yīng)用技能。 　　全書共由18章組成，分別介紹了AutoCAD室內(nèi)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)、室內(nèi)繪圖環(huán)境的設(shè)置、室內(nèi)設(shè)計(jì)圖元的繪制與修改、復(fù)合圖元的快速…

這是一本兼顧理論與實(shí)務(wù)，內(nèi)容完整的Ant。CAD專業(yè)權(quán)威圖書，隨書附贈(zèng)的光盤內(nèi)容為本書所有源文件和相關(guān)的視頻文件，使讀者在學(xué)習(xí)與工作中更加得心應(yīng)手。本書是以高職高專機(jī)電類專業(yè)“十二五”規(guī)劃教材的內(nèi)容為主軸，同步結(jié)合CAD（計(jì)算機(jī)輔助制圖）軟件等務(wù)實(shí)主題的教材，使學(xué)生在出校門前就以最…

　　《清華社“視頻大講堂”大系：autocad 2012中文版·室內(nèi)裝潢設(shè)計(jì)從入門到精通》講述了利用autocad進(jìn)行室內(nèi)裝潢設(shè)計(jì)的過(guò)程和技巧，全書共分19章，其中第1～5章介紹autocad 2012的基礎(chǔ)知識(shí)和操作技巧，第6～8章介紹室內(nèi)設(shè)計(jì)的基本概念以及辦公空間和餐廳室內(nèi)設(shè)計(jì)的過(guò)程和技巧，第9～11章介紹某…

　　本書主要介紹autocad 2012在園林設(shè)計(jì)方面的應(yīng)用方法和技巧。全書共分為基礎(chǔ)知識(shí)篇、園林單元設(shè)計(jì)篇和綜合實(shí)例篇。第1篇基礎(chǔ)知識(shí)包括園林設(shè)計(jì)概述、autocad操作基礎(chǔ)等知識(shí)，這一部分為后面的具體設(shè)計(jì)進(jìn)行必要的知識(shí)準(zhǔn)備。第2篇園林單元設(shè)計(jì)包括園林建筑、園林小品、園林水景、植物等知識(shí)，詳…

     這本由彭國(guó)之和謝龍漢編著的《autocad 2010建筑制圖(附光盤)》以 autocad 2010中文版為藍(lán)本進(jìn)行寫作，共分為13講，依次介紹了基本操作、圖形繪制、圖形編輯、圖塊的創(chuàng)建應(yīng)用、尺寸／文字標(biāo)注、建筑和結(jié)構(gòu)施工圖繪制、三維建筑圖繪制等功能。除第1講之外，其余各講均按…

忘掉有關(guān)工作和商業(yè)的固有經(jīng)驗(yàn)。
進(jìn)入創(chuàng)業(yè)者時(shí)代。
今天，工作和商業(yè)的規(guī)則已經(jīng)發(fā)生了改變,你比以往任何時(shí)候都更有機(jī)會(huì)，讓自己的想法變成現(xiàn)實(shí)，創(chuàng)立公司并走向全球。
在創(chuàng)業(yè)者時(shí)代到來(lái)之際，你有什么打算?
改變你的心態(tài)，改變你的業(yè)務(wù)模式，改變你的生活方式。
投身到…

本書共分12章，內(nèi)容包括：企業(yè)戰(zhàn)略管理概論、企業(yè)外部環(huán)境分析、企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境分析、企業(yè)使命與戰(zhàn)略目標(biāo)、企業(yè)國(guó)際化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)性戰(zhàn)略等�！�

《“北京2049”空間發(fā)展戰(zhàn)略研究》，本書是北京市教委學(xué)科群建設(shè)項(xiàng)目“城市規(guī)劃建設(shè)與管理”研究階段性進(jìn)展，主要是北京城市發(fā)展戰(zhàn)略研究的階段性成果的總結(jié)�！丁氨本�2049”空間發(fā)展戰(zhàn)略研究》基于《學(xué)科群項(xiàng)目2049總報(bào)告》，以及空間發(fā)展、舊城積極保護(hù)、交通系統(tǒng)、環(huán)境與資源、人口與經(jīng)濟(jì)、奧…

　　《組織行為學(xué)（第二版）》是MBA系列教材之一。組織行為學(xué)作為MBA的核心課程，集中了行為科學(xué)的研究成果，而行為科學(xué)是現(xiàn)代管理理論的重要支柱�！　　督M織行為學(xué)（第二版）》有兩個(gè)特點(diǎn)：一，突出MBA課程應(yīng)用性強(qiáng)的特點(diǎn)，在每章后均附有思考題和案例。二，力求突出中國(guó)特色，改變以往教材多…

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大背景下，傳統(tǒng)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式需要進(jìn)行完善與調(diào)整。人力資源管理外包可謂是企業(yè)提升人才管理優(yōu)勢(shì)的有效手段，縱觀當(dāng)下的明星企業(yè)，不少對(duì)于人力資源管理外包都能夠運(yùn)用自如。從初創(chuàng)期的招攬人才，到高速發(fā)展期的留住人才，再到穩(wěn)定期的激勵(lì)人才，無(wú)處不彰顯著管理人才的重要性，…

幾乎所有人都錯(cuò)了，在這里你可以得到正確的方法。 如何才能得到一份新工作？會(huì)有什么樣的花費(fèi)？如何撰寫簡(jiǎn)歷？如何推進(jìn)求職過(guò)程？
不僅是處于職業(yè)發(fā)展初期的人們會(huì)遇到這些問(wèn)題，所有級(jí)別的人，甚至包括那些擁有二三十年工作經(jīng)歷的人，都遇到過(guò)同樣的問(wèn)題。 《紐約時(shí)報(bào)》暢銷書作者、光輝國(guó)…

本書是人力資源管理者進(jìn)行人力資源規(guī)范化管理、提高工作效率必備的實(shí)用工作手冊(cè)和常用工具書。 …

《專注人本 突破績(jī)效——打造高效能的人力資源管理體系》共分為三大部分：部分重點(diǎn)介紹人力資源工作基本業(yè)務(wù)；第二部分主要介紹 HR應(yīng)如何幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)績(jī)效突破，指明 HR要完整地理解本企業(yè)的經(jīng)營(yíng)邏輯，并把業(yè)務(wù)需求整合為組織和人力資源需求；第三部分從為組織賦能出發(fā)，讓 HR跳出人力資源的窠臼…

本書以招聘過(guò)程中需要注意的問(wèn)題為主線，從“尋才→識(shí)才→辨才→控才”四個(gè)方面，幫助讀者用系統(tǒng)化思路把這些招聘套路解開(kāi)，把坑填上，引導(dǎo)更多有識(shí)之士進(jìn)入招聘領(lǐng)域進(jìn)行深造，用真誠(chéng)和專業(yè)來(lái)化解招聘帶來(lái)的疲憊，以最終達(dá)成多贏的目標(biāo)。 HR工作者要想做好招聘管理，“尋才→識(shí)才→辨才→控才”…

《走向世界的新英才(2014)》由藍(lán)春編，清華大學(xué)出版社出版�！蹲呦蚴澜绲男掠⒉�(2014)》適合學(xué)生、家長(zhǎng)及教育工作者閱讀。 …

　　 藍(lán)春編著的《走向世界的新英才（2013愛(ài)與創(chuàng)造）》描寫的是一群已經(jīng)拿到世界名校錄取通知書的高三畢業(yè)生。這些孩子在高一進(jìn)校時(shí)看上去并沒(méi)有什么特別，但是在高中三年里，在學(xué)校，老師，家長(zhǎng)的陪伴和引導(dǎo)下，孩子們的潛能被喚醒，他們擁有了自己的人生目標(biāo)并且奔跑在通往目標(biāo)的路上。這…

      在職場(chǎng)中，有很多員工對(duì)忠誠(chéng)存有誤解，甚至走向了忠誠(chéng)的反面。本書將心理學(xué)理論應(yīng)用于職場(chǎng)生活中，深刻剖析了忠誠(chéng)的職業(yè)人格包括哪些內(nèi)容，缺乏忠誠(chéng)會(huì)對(duì)組織和員工自身造成怎樣的危害，哪些方法才能真正有效地喚起員工的忠誠(chéng)心。希望員工通過(guò)對(duì)本書的閱讀和學(xué)習(xí)…

本書通過(guò)對(duì)人力資源管理導(dǎo)論、人力資源管理主要理論、人力資源規(guī)劃、工作分析與工作設(shè)計(jì)、員工招聘、職業(yè)生涯、員工培訓(xùn)、績(jī)效管理、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源成本管理和人力資源信息化管理等主要內(nèi)容的全面闡述，系統(tǒng)地介紹了人力資源管理學(xué)科的基本概念、理論和方法。
本書力求…

本書收集了19家優(yōu)秀企業(yè)的人力資源管理成功經(jīng)驗(yàn)。這些企業(yè)是由中央電視臺(tái)進(jìn)行了長(zhǎng)達(dá)半年的調(diào)查。在近千家企業(yè)中優(yōu)選出來(lái)的。包括上海大眾、招商銀行、神州數(shù)碼、摩托羅拉(中國(guó))公司、海信等。這些企業(yè)都具有兩個(gè)特點(diǎn):一是屬于行業(yè)中的領(lǐng)先企業(yè):二是在雇主表現(xiàn)方面得到社會(huì)與員工的廣泛認(rèn)同。
…

本書是1996年版的修改版，不僅收進(jìn)了國(guó)內(nèi)外學(xué)者近幾年的最新研究成果，而且也融入了作者在教學(xué)科研中的最新體會(huì)。突出地加強(qiáng)了工作分析、職位評(píng)價(jià)、績(jī)效考核、薪酬管理等中國(guó)企業(yè)當(dāng)前急需充實(shí)的內(nèi)容；同時(shí)增加了人事風(fēng)險(xiǎn)、職業(yè)管理等新鮮內(nèi)容。為了適應(yīng)MBA案例教學(xué)的需要，每章后均附適用案例�！�

　　《ITMC企業(yè)經(jīng)營(yíng)沙盤模擬實(shí)訓(xùn)教程》根據(jù)編者多年從事企業(yè)經(jīng)營(yíng)沙盤教學(xué)和指導(dǎo)大賽的經(jīng)驗(yàn)編寫而成，分為基礎(chǔ)篇、訓(xùn)練篇和實(shí)戰(zhàn)篇，其中基礎(chǔ)篇分為兩個(gè)學(xué)習(xí)情境；訓(xùn)練篇分為六個(gè)訓(xùn)練情境，每個(gè)訓(xùn)練情境按照模擬企業(yè)經(jīng)營(yíng)的工作過(guò)程設(shè)計(jì)訓(xùn)練任務(wù)，每個(gè)訓(xùn)練任務(wù)包括知識(shí)目標(biāo)、能力目標(biāo)、任務(wù)引入、知…

本書主要介紹了有關(guān)資源調(diào)配、資源使用和資源管理的概念和方法，上冊(cè)分為四個(gè)單元，包括招募并留住伙伴、財(cái)務(wù)表現(xiàn)、工作環(huán)境、資源配置�！�

本書內(nèi)容共分為7章, 包括現(xiàn)代企業(yè)管理概論、現(xiàn)代企業(yè)制度、市場(chǎng)營(yíng)銷、現(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略管理、現(xiàn)代企業(yè)質(zhì)量管理、現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理和新世紀(jì)的管理。本書以應(yīng)知、應(yīng)會(huì)知識(shí)為切入點(diǎn), 理論知識(shí)以必需、夠用為度, 注重現(xiàn)代企業(yè)管理基本理念和基本原理的實(shí)際應(yīng)用, 視野寬廣, 理念新穎, 內(nèi)容精練, 案例…

《現(xiàn)代企業(yè)管理》重點(diǎn)突出系統(tǒng)性、新穎性和實(shí)用性的特色，內(nèi)容安排上體現(xiàn)專業(yè)、創(chuàng)新、適用的教學(xué)要求，重點(diǎn)講解現(xiàn)代企業(yè)管理的基本概念、基本原理和基本方法，注重理論聯(lián)系實(shí)際，強(qiáng)化訓(xùn)練學(xué)生分析和解決企業(yè)管理中實(shí)際問(wèn)題的能力，致力于培養(yǎng)高層次應(yīng)用型企業(yè)管理人才的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。 《…

本書是基于ERP企業(yè)經(jīng)營(yíng)沙盤模擬實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗而編寫的管理綜合實(shí)訓(xùn)手冊(cè)，主要內(nèi)容包括實(shí)訓(xùn)規(guī)則與操作方法、實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗的具體指引與分角色操作過(guò)程記錄，以及案例討論和交流指引。本書將通常實(shí)訓(xùn)所用的實(shí)訓(xùn)任務(wù)書、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書和實(shí)訓(xùn)報(bào)告書“三冊(cè)合一”，全書內(nèi)容均為實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)的具體內(nèi)容。 本書是省級(jí)精品…

《虛擬現(xiàn)實(shí)企業(yè)(ARE)經(jīng)營(yíng)管理綜合實(shí)訓(xùn)教程》是在“工學(xué)結(jié)合、產(chǎn)教協(xié)同育人”理念指導(dǎo)下，從ARE虛擬現(xiàn)實(shí)實(shí)踐教學(xué)的需求出發(fā)，堅(jiān)持科學(xué)性、應(yīng)用性與優(yōu)選性的統(tǒng)一，堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，由天津城市職業(yè)學(xué)院和新道科技股份有限公司聯(lián)合籌備開(kāi)發(fā)的基于AR增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)教學(xué)技術(shù)，針對(duì)在虛擬現(xiàn)實(shí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管…

本書內(nèi)容豐富， 其調(diào)研歷時(shí)10年， 涉及幾十家大陸和臺(tái)灣案例企業(yè)與數(shù)百家制造企業(yè)。 多份調(diào)研報(bào)告受到經(jīng)濟(jì)管理部門、 企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)的重視與肯定。 對(duì)企業(yè)升級(jí)， 建設(shè)制造強(qiáng)國(guó)，參與全球競(jìng)爭(zhēng)具有重要的應(yīng)用參考價(jià)值。 …

本書主要介紹了有關(guān)資源調(diào)配、資源使用和資源管理的概念和方法，上冊(cè)分為四個(gè)單元，包括招募并留住伙伴、財(cái)務(wù)表現(xiàn)、工作環(huán)境、資源配置�！�