春田再造公司原本是一家農(nóng)用機械公司旗下的子公司，母公司將其視為累贅。公司的12個主要經(jīng)理人不得已接盤，開創(chuàng)性地采用了一套獨特的管理制度 ─ 開卷式管理。隨后，該公司立竿見影地扭轉局面，利潤以令人震驚的速度增長，創(chuàng)造了美國商業(yè)史上的奇跡。自此以后，成百上千的企業(yè)界人士專程拜訪春田…
本書就執(zhí)行力的提升總結出10項驅動法則, 從制度、計劃、時間、觀念、監(jiān)督、人群等方面, 詳細闡述提升執(zhí)行力需要注意的事項、途徑以及需要具備的素質。主要內容包括: 人本管理, 提升執(zhí)行活動、嚴守制度, 規(guī)范執(zhí)行標準等�！�
本書共分九章，系統(tǒng)地介紹了人力資源管理的基本概念、理論、方法及其發(fā)展實踐。從人力資源管理的基本概述、工作分析、人力資源規(guī)劃、招聘面試、績效管理、薪酬管理、員工培訓與開發(fā)、職業(yè)生涯發(fā)展、員工關系管理等方面詳細介紹了人力資源方面的知識及在工作中遇到的問題，并配置相應案例供讀者進…
一個團隊持續(xù)成功的秘密是什么呢？ 《華爾街日報》體育版創(chuàng)始編輯薩姆·沃克見證過無數(shù)職業(yè)運動隊伍的成敗時刻，他由此設計了一個公式，從NBA、歐冠、英超、意甲乃至足球世界杯等來自全世界的數(shù)千支頂級球隊中，挑選了16支有史以來*具統(tǒng)治力表現(xiàn)的球隊，挖掘他們共有的特質。 答案是格拉…
本書就領導者所應具備的18項能力進行了全面、細致的研究和論述，指出領導不是個別天才人物的專利，而是人人都能從事的職務，并在高度認識和深入研究的基礎上，總結出具體詳細的領導能力、素質培養(yǎng)方案，給在領導崗位和欲從事領導工作的人，以切實有效的幫助，使其領導水平獲得實質性的提高。…
本書主要內容包括：緒論、文獻綜述、概念模型與研究假設、研究設計與方法、數(shù)據(jù)分析與研究結果、研究結果與討論、結論，共七章。具體包括：研究背景、研究問題的提出、研究對象及主要概念的界定、研究內容與研究方法、技術路線、轉型升級的研究綜述等�！�
本書是一本關于中小企業(yè)科技創(chuàng)新管理及發(fā)展戰(zhàn)略研究的專著，主要講述了企業(yè)科技創(chuàng)新管理的概念、內容，企業(yè)科技創(chuàng)新的體系建設、環(huán)境及評價。 第一章整體介紹了企業(yè)科技創(chuàng)新管理的概念。第二章首先分析了企業(yè)科技創(chuàng)新的戰(zhàn)略。第三章針對企業(yè)技術創(chuàng)新體系建設進行了專門研究。第四章研究了企業(yè)…
本文借鑒國內外學者的研究成果，結合中國企業(yè)的具體情境和實踐摸索，引入IR范式研究中國企業(yè)對國內市場的橫向整合戰(zhàn)略，并基于制度基礎觀與資源基礎觀，將環(huán)境層面和組織層面的影響因素整合起來，探討在中國市場分割性的情境下，橫向整合戰(zhàn)略選擇（一體化—地方化）對企業(yè)績效的影響關系與作用機…
本書根據(jù)全國中小企業(yè)股份轉讓系統(tǒng)掛牌條件和相關法律法規(guī)，結合眾多典型案例，對新三板掛牌審核的注意事項進行詳細解讀。 內容分三部分：一、對掛牌條件及監(jiān)管部門政策要求的詳細解讀，明確審核關注重點。二、結合200多個真實典型案例，從掛牌主體業(yè)務技術調查、公司合法合規(guī)調查、公司財務調…
本書運用《易經(jīng)》原理，將影響企業(yè)經(jīng)營的各種復雜多變的因素整理詮釋成與《易經(jīng)》相對應的八個原始要素：大環(huán)境、小環(huán)境、硬資源、軟資源、外輸入、內輸出、前發(fā)展、后衰退，把易經(jīng)原理與現(xiàn)代企業(yè)運營系統(tǒng)要素相結合，給出由此八個要素衍生出的其他影響企業(yè)發(fā)展的因素的概念、特征和規(guī)律，形成框…
李開復作序推薦 一場席卷全球的公益創(chuàng)新浪潮 一次探討社會問題商業(yè)解決之道的有益嘗試 一符解讀全球社會企業(yè)實戰(zhàn)案例的錦囊 社會企業(yè)既不是純粹的企業(yè)，也不是一般的社會組織，而是由擁有強烈社會責任感、渴望為社會注入新鮮活力的社會企業(yè)家創(chuàng)立，以用創(chuàng)造性的商業(yè)方式解決社會問題為己…
本書主要內容包括：處世與信條；立場與學問；常識與習慣；仁義與富貴；理想與迷信；人格與修養(yǎng)；算盤與權利等�！�
本書聚焦當前我國海外高層次人才結構性短缺、引進使用機制不健全、人才工作、生存壓力大等現(xiàn)實問題，首先對海外高層次人才的概念進行了界定，分析闡述了海外高層次人才引進的必要性、海外人才全球流動的新趨勢以及海外高層次人才引進與保持的安全保障;其次分析了海外高層次人才引進機制的構成、…
本書闡述了合伙人在法律、商貿、財務、人際交往中所需要處理的問題, 但不是八股文, 要求你對合作伙伴做出某幾項特定承諾。書中會提出問題, 給出建議, 讓雙方針對自己實際情況討論出適合方案, 達成一致。書中根據(jù)以往調停的經(jīng)驗, 總結出技巧, 幫助大家避免在解決敏感問題期間出現(xiàn)過激行為�！�
本書主要內容包括: 多工不會使人能干, 正念幫你抓對方向、正念練習如何提升你的能力、腦科學研究驗證了正念的效果、正念的練習: 從舒服的姿勢、10分鐘冥想開始等。…
《高科技條件下的冷鏈物流創(chuàng)新發(fā)展研究》結合我國高科技技術對我國冷鏈物流的發(fā)展、物流技術及其高科技手段在冷鏈物流中的需求與應用進行了系統(tǒng)的論述，包括冷鏈物流概述、冷鏈物流發(fā)展概況與特征、冷鏈物流的理論支持、高科技條件下冷鏈物流的技術支持、高科技條件下冷鏈物流管理的法律與安…
1）讓企業(yè)與個人、個人與個人獲得相互成就這一理想關系的溝通技巧圣經(jīng)。 2）一個在移動互聯(lián)與智能時代背景下發(fā)揮領導力，實現(xiàn)集思廣益，群策群力的撒手锏武器。 3）一本極易上手，融理論、案例與實踐練習為一書的未來組織管理奠基作。 4）在充滿不確定性的時代，領導者更應懂得傾聽，“問對…
本書從中層管理者起源談起，對中層管理者在組織層級中的角色定位、工作職責、領導方法、能力歷練等諸多方面進行了全面系統(tǒng)的闡述，并配合中層管理者的領導活動實際案例進行剖析。…
中層管理者作為組織、團體的中堅力量，兼有管理者和下屬的雙重身份，在決策層和執(zhí)行層之間起著橋梁的作用，對組織、團體的有效運轉發(fā)揮著重大作用。本書對中層管理者的角色定位、基本作用、基本素質、職權范圍、能力修煉等方面進行了精準的詮釋，能夠幫助中層管理者更好地履行自己的職責。…
本書主要內容包括: 領導心理學: 領導要有“一呼百應”的領袖魅力 ; 識人心理學: 用人先識人 ; 用人心理學: 以心換心, 贏得忠誠 ; 暗示心理學: 巧暗示, 讓下屬在不知不覺中擁有干勁 ; 溝通心理學: 換位思考是提升溝通效果的“催化劑”等�！�
《管人先做人，帶人要帶心》 ☆ 對管理藝術的探索始于對自己的探索，而這一旅程的**起點之一便是做人。 ☆ 帶人要帶心，真正的管理是管理人的心。 ☆ 回歸以人為本的管理本質，從根本上解決團隊各種問題。 ☆ 靈動的管理學百科全書，摒棄枯燥乏味的教條…
★基層晉級、中高層提升的管理經(jīng)典。 ★善用人者能成事，能成事者善用人。 ★企業(yè)管理中最簡單有效的用人智慧。 ★緊緊圍繞“管理”和“執(zhí)行”兩大主題，用經(jīng)典的案例和全新的視角，展現(xiàn)給管理者們完全不同的“用人智慧”。邏輯嚴謹，說理透徹，通俗易懂，邊學邊用。 …
財務管理是一個單位的重要基礎性工作，單位的一切活動無不通過財務開支體現(xiàn)出來。近幾年，隨著財政體制改革的不斷深入，財務管理工作的要求越來越高、任務越來越重、責任越來越大，財務人員在克服工作困難的同時，積極探索規(guī)范財務管理的方式、方法，做到理論學習與實踐并行，在實踐中不斷總結工…
"《贏單》來自于作者倪建偉22年大客戶銷售經(jīng)驗嘔心瀝血的理論和經(jīng)驗提煉。 市面上目前講銷售理論和技巧的書幾乎都是局部、線性、點到點的推銷法，這在成交環(huán)境比較簡單、品牌勢能比較強大的時候，是行得通的。但是隨著市場大環(huán)境變化，銷售環(huán)境越來越復雜，如果沒有戰(zhàn)略層面的思考和規(guī)劃，很…
作為商品交換的通道，渠道是縮短供需距離、降低流通成本和增加商品價值的關鍵。互聯(lián)網(wǎng)為零售業(yè)乃至流通業(yè)的變革與升級提供了嶄新的平臺，受消費升級、渠道邊界融通，乃至新冠疫情等的影響，以實體店為主的傳統(tǒng)零售業(yè)的“全渠道”轉型迫在眉睫。 …
《你的影響力可以設計》教你在流量時代烙下自己的標識！認識到在流量時代要么默默無聞，要么一鳴驚人，擺脫埋頭苦干的迷思，搭上流量快車。 《你的影響力可以設計》是一套思維方式，更是一本實用手冊，幫助你事半功倍地發(fā)展事業(yè)，持續(xù)獲取流量紅利。 創(chuàng)建成功人設：這是一個個體崛起的時代，你…
春田再造公司原本是一家農(nóng)用機械公司旗下的子公司，母公司將其視為累贅。公司的12個主要經(jīng)理人不得已接盤，開創(chuàng)性地采用了一套獨特的管理制度 ─ 開卷式管理。隨后，該公司立竿見影地扭轉局面，利潤以令人震驚的速度增長，創(chuàng)造了美國商業(yè)史上的奇跡。 自此以后，成百上千的企業(yè)界人士專程拜訪春…
本書依據(jù)HCIA理論，結合歷史與演繹的研究方法，通過對比晉商和日本商幫的歷史，以及在此基礎上形成的商業(yè)發(fā)展模式、經(jīng)營理念、家業(yè)傳承價值觀等內容，了解文化理念在二者的商業(yè)興衰史中的作用�！�
2014年和2016年的中央1號文件都曾明確要求優(yōu)化農(nóng)產(chǎn)品進口來源地布局以及推進進口來源多元化�！耙粠б宦贰背h的實施為此提供了新的機遇，“一帶一路”沿線國家大多是新興經(jīng)濟體和發(fā)展中國家，要素稟賦各異，發(fā)展水平不一，比較優(yōu)勢差異明顯，有利于形成互利互惠的良好局面，在中國全球農(nóng)產(chǎn)…
《大航海時代的臺灣海峽與周邊世界：東亞的樞紐晚明環(huán)臺灣海峽區(qū)域與周邊世界（第2卷）》重點是寫晚明時期環(huán)中國福建等地與周邊世界的貿易關系。作者詳細描寫了這一時代環(huán)球貿易體系初成階段，中國巨大的生產(chǎn)力為世界所知，世界各國都積極發(fā)展對華貿易的情況。并分析了中國來自閩粵江浙的華…
